在日常生活里,不少人会关心上班下班路上扭伤脚能不能算工伤这个问题。实际上,正常情况下这种情况一般不算工伤。
依据《工伤保险条例》,在上下班途中认定工伤有着明确要求,得是受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害才行。简单来说,就是要同时满足“非本人主要责任”,并且是特定的几种事故类型,而扭伤脚显然不属于这些范围内的事故。
不过也有特殊情况。要是所在单位通过民主程序制定了规章制度,把通勤途中扭伤脚这种情况算进了工伤范畴,而且这个制度没有违反法律法规的强制性规定,还向大家都公示过了,那这种扭伤脚就有可能按工伤处理。
另外,如果是在工作时间和工作地点内,因为工作的原因扭伤了脚,那就符合“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害”的情形,是可以被认定为工伤的。
给大家的法律建议是,要是在上班下班路上扭伤脚了,先看看单位有没有相关的工伤规定。要是在工作中扭伤脚,要及时收集好能证明是因工作原因受伤的证据,像现场照片、同事证言等。之后按照单位的要求和法律规定去申请工伤认定。