你好，我当初进那家公司的时候没有签订劳动合同，所以我想咨询一下，2018年《劳动合同法》规定没签劳动合同怎么说？

首先，工资通过银行转发的，本人可到银行调取汇款记录并打印出来，可直接做为证据使用。
其次，工资直接发放现金的，这样证据相对比较难取得一些。再次，收集一下工牌，还有上班的签到记录，上班的工作记录，荣誉证书之类的辅助材料。
最后，可以找几个证人。除可以要回你应得工资之，因没签劳动合同，可以向单位要求双倍工资。还有社保费用的补偿
以上是对2018年《劳动合同法》的回答，请采纳。