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你好;1.我是2017.12.18入职公司,只是在入职时我单方面签字了劳动合同,至今公司方没有给我任何合同。2.入职前谈好的工资15000元,总经理要求每月只发80%,年底给20%。3.2018.3.21公司出现质量问题,总经理认为是我管理不利造成。4.试用期嗓音,,三个月应该转正,(2018.3.18)到3月24日公司发了一个文件给我在已经扣除20%的基础上在降薪20%,试用期延长一个月。5.每个月加班超过60小时没有加班费。请问;以上问题可以申请赔偿吗

2w浏览 匿名 2018-05-03 陕西宝鸡
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