雇佣关系受伤可以算工伤吗大姆姆受伤，骨折已经看好了，但是有肌健断裂

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。（金额与户口类型和工资收入，家庭成员构成等相关.
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如果不具备用工主体的雇佣关系，不能认定为工伤，如果不是工伤，你的伤情可能评不上伤残，需要进一步帮忙和我电话联系

肯定不算工伤的

雇佣关系中受伤可以要求赔偿。