律图审稿专业委员会3轮严审

旷工几天算自离,今天旷了,明天是休息加班算旷工吗

3.9w浏览 匿名 2018-05-25 广东东莞
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双休日不上班算旷工吗
劳动者在双休日不上班是不属于旷工的,双休日上班是算作加班的,一般劳动者加班是需要经过用人单位同意和批准的,并且劳动者在周六加班的,用人单位是应当支付其双倍工资的。
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劳动纠纷
被刑事拘留后怎么证明无罪
[律师回复] 解析:
办理无犯罪记录证明的精确步骤如下:申请人或其指定的代理人需要携带申请人的身份证件或者户口簿前往申请人户籍所在地区的公安机构进行申请办理相关的无犯罪记录证明事宜。在这个过程中,公安机关会根据他们所掌握的所有信息,结合申请人的实际情况来决定是否应该对申请人出具是否收到刑事处罚的证明文件。一旦公安机关完成了对于申请人的评估工作并决定出具证明文件后,申请人或其指定的代理人就可以带着这份由公安机关颁发的证明文件再前往申请人户籍所在地区的公正机构去办理关于是否受到刑事处罚的公正书了。
法律依据:
《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》第五条
中国公民申请查询,由户籍地或者居住地公安派出所受理;
在中国境内居留180天(含)以上的外国人申请查询,由居住地县级以上公安出入境管理部门受理;
委托他人查询的,由委托人户籍地或者居住地受理。
单位申请查询,由住所地公安派出所受理。
查询对象为外国人的,由单位住所地县级以上公安出入境管理部门受理。
第九条
对于个人查询,未发现申请人有犯罪记录的,应当出具《无犯罪记录证明》;
发现申请人有犯罪记录,应当出具《不予出具无犯罪记录证明通知书》。
对于单位查询,查询结果以《查询告知函》的形式告知查询单位。
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旷工几天算自动离职
关于旷工几天算自离的规定,《劳动合同法》并没有明确规定,每个公司不一样的规定,一般是三天。《劳动法》第25条、《劳动合同法》第39条、第40条规定用人单位可单方解除劳动合同。
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劳动纠纷
袭警罪加醉驾判几年
[律师回复] 解析:
对于醉酒驾驶且袭击警察的行为,其量刑标准为:将其视为危险驾驶罪与袭警罪的合并审判,根据各个犯罪行为的处罚标准,按照罪行法定原则,进行累计计算,在此基础上,再考虑具体情况,如是否有自首、立功等从轻或减轻情节,最终确定应执行的刑期。
然而,需要注意的是,管制的最长期限不得超过三年;拘役的最长期限则不得超过一年;而对于有期徒刑的总和刑期未满三十五年的罪犯,其最高刑期也不得超过二十年;若总和刑期已达三十五年以上,那么其最高刑期亦不得超过二十五年。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
快速解决“交通事故”问题
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职务侵占罪金额可以累加吗
[律师回复] 解析:
是的,职务侵占犯罪行为或许会呈现多次发生且每次侵占数额不确定性的情况。
然而,当我们对这种行为进行定罪判刑时,我们会将所有违法所得累积计算。
根据我国相关法律规定,公司、企业或其他单位的工作人员在其职权范围内,利用职务便利,将所在单位财产非法据为己有,且数额达到较大标准者,应被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担相应罚金。若数额巨大,则应被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金。而对于数额特别巨大的情况,则应被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需承担罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
取保候审潜逃加刑吗
[律师回复] 解析:
有可能面临更为严厉的刑罚。对于被采取取保候审措施的犯罪嫌疑人或被告人而言,若在这段时期内进行逃逸行动,可能导致其所遭受的刑事处罚更加严重。这是因为我国刑法及刑事诉讼法中所规定的取保候审属于刑事诉讼过程中对犯罪嫌疑人和被告人人身自由实施的一种强制性手段。
根据法律规定,在取保候审期间,被取保候审人必须在相关监管部门所设定的范围之内从事日常生活和工作活动,并且必须做到随时应讯、及时报道的义务。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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旷工两天半算自理吗
未请假或者请假未被批准不上班算旷工,没有工资。旷工,指非不可抗力,既不请假,或者请假未被批准而不出勤,是严重违反劳动纪律行为。
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劳动纠纷
取保候审信息会上传吗
[律师回复] 解析:
在公安网络系统中,无法查询到关于当事人的取保候审相关信息。城步候审并不记入其个人档案内,成为所谓“案底”。公安机关所掌握的,仅限于因涉嫌刑事案件而被法院判定为有罪并处以刑罚或者受到治安处罚等负面记录。
然而,需注意的是,取保候审本身并非刑事前科的表现形式。取保候审,是指公安机关在处理刑事案件过程中,要求犯罪嫌疑人提供担保人或者缴纳保证金,并向其发出保证书,确保其不会逃避侦查或者阻碍调查工作,同时承诺随时接受传唤并按时出庭的一种强制性措施。这种措施主要适用于犯罪情节相对轻微,无需进行拘留或者逮捕,但需要对其行动自由进行一定程度限制的犯罪嫌疑人。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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旷工几天算自动离职
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对旷工几天算自动离职进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
三明袭警罪判了几年了怎么办
[律师回复] 解析:
在我国,针对侵犯警察职权的行为,一般会依据情节轻重给予相应的刑罚制裁,包括三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金。若行为人的行为严重威胁到其人身安全,则可能面临更重的惩罚,即三年以上但不超过七年有期徒刑。而对于情节轻微,尚未达到犯罪标准的情形,将按照普通违法行为处理,给予行政方面的处罚。通常情况下,这类违法行为将被处以五日以上十日以下拘留,且可同时处以五百元以下的罚款。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
威胁恐吓加上故意伤害罪怎么判
[律师回复] 解析:
在处理寻衅滋事案件中,我们通常采用两种方式来维护社会秩序和公正。
首先,若事件未达犯罪程度,将依据《治安管理处罚法》中的相关条款进行行政处罚;
其次,如果已经触及刑法规定,我们则会按照寻衅滋事罪的法律条文对嫌疑人进行相应的惩罚。同样地,对于故意伤害案件,其处理方式也为两种,若未构成犯罪,那么将依照《治安管理处罚法》中的相关规定进行处罚;而当犯罪事实成立时,我们将会依法追究其刑事责任。具体而言,有下列行为之一者,将被处以五日至十日的拘留,同时可并处五百元以下的罚款;情节较为严重者,将被处以十日至十五日的拘留,同时可并处一千元以下的罚款:
(一)结伙斗殴的;
(二)追逐、拦截他人的;
(三)强行索取或任意破坏、占有公共财产的;
(四)其他寻衅滋事行为。
至于故意伤害他人身体的行为,根据我国刑法规定,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚。若犯前述罪行,导致受害人重伤的,将被判处三年以上十年以下有期徒刑;若致人死亡或使用特别残忍手段致使受害人重伤且造成严重残疾的,将被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
法律依据:
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的,依照规定。
帮信罪加盗窃罪量刑的标准是什么
[律师回复] 解析:
针对您提出的问题,我可以告诉您“帮信罪”即为“帮助信息网络犯罪活动罪”,其对应的法律责任为被判处三年以下有期徒刑或拘役、并处或单处罚金。
至于“盗窃罪”,其相应的刑事责任范围较为广阔,最小程度可被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,而最高则可能面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚。因此,当这两种罪行同时发生时,法院通常会依据数罪并罚的原则进行裁决。在具体的审判过程中,法院将根据案件的具体情况,对那些同时触犯帮信罪和盗窃罪的被告人施以二十年有期徒刑以及罚金的刑事处罚。
然而,最终的判决结果仍需由法院根据相关法律法规及事实证据作出决定。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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旷工几天算自动离职
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对旷工几天算自动离职进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
刑事拘留说明一定犯罪了吗
[律师回复] 解析:
当某人因涉嫌犯罪而被刑事拘留时,这无疑表明了其行为已触及到刑事法规。
根据相关法律法规,对于具备以下任何一种情况的现行犯或重大嫌疑分子,公安部门有权行使先行拘留权:
首先,正在打算实施犯罪行为,或者已经开始实行犯罪,并且在犯罪行为发生后立即被察觉的;
其次,被害人或者现场目击者明确指出该嫌疑人是罪犯的;
再次,在嫌疑人的身边或者住所内发现了确凿的犯罪证据;
此外,犯罪行为发生后,嫌疑人试图自杀、逃跑或者在逃的;
再者,嫌疑人存在销毁、伪造证据或者串供的可能性;
最后,嫌疑人没有透露真实姓名和住址,身份无法确定,且具有流窜作案、多次作案、结伙作案等重大嫌疑的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
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