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集体企业改制职工安置费的标准是什么样的
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集体企业改制职工安置
1、员工身份置换，通俗点讲，所谓员工身份置换就是通过给予一定的经济补偿，将“铁饭碗”变成劳动合同 打破职工对企业的依赖，解除国有企业对职工承担的无限责任。2、买断工龄，国有企业改革初期，“买断工龄”成为众多企业安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件。
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公司经营陈律师你好 我公司属于县管国有企业 我公司有一个员工在20年被抓到醉驾 23年进入我公司 这个情况一般要怎么处理？可不可以不辞退？给予处罚就算了 有没有什么法律依据
[律师回复] 可以的。。。。。。。
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父母的房子有一方去世了，可以更改一方的名字吗
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内蒙古大集体企业改制职工如何安置？
1、解除原劳动合同，支付经济补偿金 2、明确处理原劳动关系，签订新劳动合同 与主办国有企业有10年以上事实劳动关系，可与主办国企协商签订劳动合同 在大集体工作且未与其签订劳动合同的国有企业员工，由国企安置或签订劳动合同。3、实行内部退养。4、其他。
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公司经营
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集体企业如何改制
一，确定产权界定及国有资产的处置。二，确立企业的改制方案。三，进行资产评估。四、订立章程。五、报有关部门审核。六、出资并验资。七、确立法人治理结构。八、召开公司创立大会九、注册登记。
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公司经营您好！企业效益不好，还有5年退休，企业要求职工签协议，不发工资了，只交职工社保和医保，合法吗？怎么维权？
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你好，我想问一下如果合同中写：在租房期间承租方是实际管理人，该房屋内发生的所有安全事故都由承租方承担，与出租方无关。如果出现盗窃事件的话，承租方需要赔偿吗？
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集体企业改制资产处置应该如何进行？
对于存量资产处置方案、企业改制方案、职工分流安置方案，由全体职工讨论通过。依法通知有权参与存量资产处置的所有人员参加企业改制。集体企业共同共有资产的所有者对企业改制方案拥有决定权，企业必须确保企业改制过程的公开、公正、公平，并依法定程序和政策操作。
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公司经营帮信罪10个人的案件，到了法院后退回检察院又退回公安机关，是不是有一人取保期间又犯了，还是其他原因
[律师回复] 您好，很高兴为你解答问题
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你好 我想问一下 就是针对农村放火烧山 已经确定放火人但是没有进行监守 已经被省公安局带走但又听说因为疾病放回来 但是针对放回来这件事没有给被损害的一方交代这个是怎么回事呢？
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事改企人员安置办法
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劳动纠纷律师你好，想问F非法集资公众诈骗罪关在看守所两年了，可否还能不能取保候审
[律师回复] 你好，这个需要进一步看一下您的起诉书，分析一下能否有机会取保候审，我们是专业的刑事团队，可以深入沟通一下
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