我最近在工作期间受伤了，所以我想知道关于员工工伤期间工资是否正常发放啊，规定是什么样的呢，求解

工伤期间工资发放标准根据工伤员工受伤前的工资标准确定。
　　      
1. 工伤期间工资 依据停工留薪期来确定支付时间，停工留薪期是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期限，一般是从入院开始至工伤等级鉴定作出之日止。停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　
2.工伤期间工资发放金额标准，依据《工伤保险条例》之规定，停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。　实践中，根据工作时间的长短，分别如下处理：
　　(1)、发生工伤前在本单位工作已满以上是员工工伤期间工资是否正常发放的回答