律图审稿专业委员会3轮严审

你好,前一段时间我已经申请了劳动仲裁,但是一直没有结果,所以我想咨询一下有关申请劳动仲裁60天从什么时候算起?

帮助10人 5.4w浏览 匿名 2018-06-21 山西临汾
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律师解答 共2条
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    根据劳动争议调解仲裁法的规定,仲裁机构在受理劳动争议申请后四十五日内,最长不超过六十日内应当就仲裁事项做出裁决。如果逾期不做裁决,申请人可就申请事项向法院起诉。因此自受理之日起最长不超过六十日,你可向法院起诉。
    全文
    12 2018-06-21
  • 律图法律服务团
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    《劳动法》
    第八十二条 提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。
    《劳动争议调解仲裁法》
    第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
    因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
    劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
    第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
    以上便是申请劳动仲裁60天的相关内容
    全文
    8 2018-06-21
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申请劳动仲裁60天从什么时候算起
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劳动仲裁60天不裁决违法吗
不一定。通常情况下,劳动仲裁应当在60天审理完毕。但是有特殊情形时,仲裁期限按照下列规定计算:1、申请人需要补正材料的,仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算;2、增加、变更仲裁申请的,仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算;等等。
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劳动仲裁超60天违法吗
不一定。通常情况下,劳动仲裁应当在60天审理完毕。但是有特殊情形时,仲裁期限按照下列规定计算:1、申请人需要补正材料的,仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算;2、增加、变更仲裁申请的,仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算;等等。
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劳动纠纷
取保候审书去拿会怎么样
[律师回复] 解析:
在申请了取保候审或执行监视居住的过程中,当事人若前去领取相关的法律文书,是无需担心会面临被重新收监的风险的。只要在此期间内,没有出现任何触犯法律法规或者违反相应规定的行为,比如未经许可擅自离开所在城市、未能按时出席传唤等,那么便可以安心地继续享受自由生活。
此外,如果因为未曾违反上述规定而被重新收监,这实际上意味着已经被判定有罪,但批捕并不等同于定罪。在取保候审期间遭到逮捕的话,当事人应该被羁押在看守所里。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
取保候审时间到会怎么样
[律师回复] 解析:
当取保候审的期限届满之后,倘若被取保候审者并未触犯任何相关规定,通常情况下将不会产生任何不利影响。
然而,若在此期间内,被取保候审者违反了有关法律法规,例如未经批准擅自离开居住地所在的市级行政区域,或是干扰证人提供证据等行为,可能会面临取消取保候审资格的严厉制裁,进一步采取强制手段,如限制其居所自由以监视居住,或是执行逮捕令。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留
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劳动仲裁超60天违法吗
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取保候审要怎样结案快些
[律师回复] 解析:
所谓取保候审,仅仅是刑事诉讼过程中的一种强制性手段,它并非意味着案件的最终终结,也无法决定被告是否将面临刑事责任的判定。这必须由人民法院通过深入分析案件的实际情况以及相关法律法规来做出判断。在取保候审之后,案件并未就此结束,而是会继续被移交至检察机关进行审查起诉,随后再送往法院进行公开审理。经过开庭审理后,法院将会依据庭审情况作出判决,对取保候审的被告人进行定罪量刑。
值得注意的是,在取保候审及监视居住期间,案件的侦查、起诉与审理工作不能间断。若发现不应追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限已满的情况,应立即解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住时,应当及时告知被取保候审、监视居住人以及相关单位。
根据我国《刑事诉讼法》的规定,有权提出取保候审申请的人员包括:犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属以及聘请的律师。
然而,取保候审的适用条件较为严格,通常仅适用于情节较轻、社会危害程度较小的案件。因此,从整体上看,取保候审的被告人极有可能无需承担刑事责任,或者被判处缓刑、单处罚金等非实质性的刑罚。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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劳动仲裁超过60天未裁决违法吗
不一定。通常情况下,劳动仲裁应当在60天审理完毕。但是有特殊情形时,仲裁期限按照下列规定计算:1、申请人需要补正材料的,仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算;2、增加、变更仲裁申请的,仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算;等等。
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