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咨询我法律咨询顾问6 2018-06-23 -
咨询我法律咨询顾问10 2018-06-23
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劳动仲裁申请节假日双倍是真的吗，应该怎么样
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哪些节假日有双倍工资
高于工资标准支付薪酬有三种，一是延长劳动时间应不低于150%；二是休息日工作又不能安排补休的支付薪酬不低于200%；三是法定节假日工作支付薪酬不低于300%。所以双倍工资是平时周六、周日的休息日工作且不能安排补休的才支付。
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对方的证据不真实，开庭前两天办理的房屋抵账，原件与复印件不符
[律师回复] 你好，如果出现原件与复印件不符，一般不会被采纳。你这个案子，具体是什么案件，开庭时有请代理律师吗？
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快速解决“房产纠纷”问题
办案人员告诉犯罪嫌疑人家属，犯罪嫌疑人可能会判一年有期徒刑，是真的吗
[律师回复] 你好，一般这种情况都是属实，但办案民警也不能100%确定。确实会判一年或者说有什么量刑标准。
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节假日双倍工资怎么计算
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。
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亲生的孩子自愿送养，被别人举报说我拐卖孩子。。我没有收钱。但是有一笔账是对方之前转给我的一万一。。我对于这个事情真的不记得了。。
[律师回复] 买卖儿童罪，一般三年有期徒刑
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节假日双倍工资怎样计算
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。
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姚律师您好，想咨询下离婚，双方结婚不到一年，孩子刚满三个月，无共同财产，男方不给生活费，联合父母殴打女方，打完以后经过派出所调解，女方带孩子回娘家一个月，男方无人问津。这种怎么离婚？女方不想主动联系男方谈。直接起诉行不行？
[律师回复] 你好，您这种情况可以直接起诉
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节假日兼职有双倍工资吗
节假日兼职薪酬是否应享有双倍标准，法律规定并不支持。节假日加班薪酬以月基本工资为基准，全年平均计薪日数除以基数后乘以300%计算。休息日加班薪酬计算方式类似，但系数为200%。工作日加班薪酬=月基本工资÷全年平均计薪日数×150%×加班天数。
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您好，交通事故，我父亲于9月2日晚上9点左右在下原镇桃园路段走路手上捡了一些树枝条，由西往东行走，看见对方车辆从东边来了之后，我父亲还往路边挪了几步，站在原地没动，对方车辆以每小时54公里的速度开了过来，老人连手上捡树枝条一同往前推出9米远，后来由于树枝条搞在汽车轮胎下面，不好开
[律师回复] 您好 有什么能帮到您
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临时工节假日算双倍工资吗
临时工节假日若为用人单位安排加班的，应该算加班工资。若为正常工作时间，则不算加班工资。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
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交通肇事致一行人死亡，司机主责，人在检察院阶段，复核结果维持原判，已经过了三个工作日，目前接下来受害人家属这边应该怎么处理？等检察院起诉？还是受害人提民事加刑事起诉
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我爸爸是大车司机，现在给货主拉货双方产生了矛盾，然后货物在运输途中货主直接说这车货物不要了，以上情况货物产生的任何费用应该谁来承担
[律师回复] 是发货方和购货方产生矛盾了吗？
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