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你好,前段时间我在工作的时候受伤了,但是以前我每个月都能拿到绩效工资的。所以想咨询一下有关绩效工资属于工伤赔付范围吗?

帮助10人 5.9w浏览 匿名 2018-06-29 香港新界
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    包括了绩效部份。
    《工伤保险条例》第61条规定“本条例所称本人工资,提指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的
    60%计算。
    同时,条例解释:本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
    全文
    13 2018-06-29
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
    咨询我
    关于你咨询的绩效工资属于工伤赔付范围吗我的回答如下工伤保险条例规定,工伤期间的工伤工资与正常上班的工资、奖金、福利与正常工作相同,因此绩效按正常工作计算。
    全文
    9 2018-06-29
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