律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
问题没解决?125200人选择咨询律师
请问，休流产假需要向公司提交准生证吗？才可以享受带薪假是吗？
一键咨询
为您推荐
农民工享受带薪年休假吗
享受，根据《职工带薪年休假条例》规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员。所以，农民工也是职工，同样可以享受带薪年休假。
9浏览
丈夫去世前5个月，妻子将银行账户的钱取出，这些钱不知去向，算作遗产吗
[律师回复] 这钱是否算遗产需视具体情况。若妻子能证明取钱用于夫妻共同生活等合理用途则不算，否则可能算。可通过调查资金流向等确定，如有争议可诉至法院解决。
4.3w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
第一次去看儿子需要走流程申请汇见怎么走？
[律师回复] 具体流程可先向相关部门咨询，一般需提交申请、身份证明等材料，按要求办理手续，等待审批和安排会面时间。不同情况可能流程有差异。
3.8w浏览
职工满几个月享受带薪休假
职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
28浏览
想了解，节假日是指哪些日子三倍工资
[律师回复] 在中国，法定节假日加班有三倍工资，如元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。遇到这种情况，可先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
想咨询一下，11.8发生的一起交通事故，当天我爸骑电动车过班马线时政府的垃圾车为了避让我爸冲向对面的道路翻车后压死两夫妻其间还撞到骑电动车的母子导致小孩重伤母亲轻伤，两夫妻和我爸三个死亡
[律师回复] 这起事故情况复杂，责任需综合判定。你父亲可能需承担部分责任，具体由交警认定。可与受害方协商赔偿，若协商不成，通过诉讼解决，建议委托专业律师处理。
4.5w浏览
您好，家里人被警方带走说是故意伤害罪，案子发生在20多年前的，家里人不清楚事情经过，想找个律师会见一次，问清楚情况，大概收费多少？，如果委托第一阶段的侦查收费有是多少？
[律师回复] 收费标准因地区和具体情况而异。可先联系律师事务所咨询，了解会见一次及侦查阶段委托的大致费用。尽快委托律师会见，了解具体情况后再做进一步打算。
4.4w浏览
哪些人可以享受带薪年休假
1、工作年限累计满一年的职工，自第二年度起享受带薪年休假；职工带薪年休假期间，工资按照正常出勤标准计算，可以享受加班费之外的工资报酬。2、国务院《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
41浏览
我如何向执行局申请强制执行？
[律师回复] 准备好申请书、生效法律文书等材料，向有管辖权的执行局提交申请。具体可咨询当地法院或专业人士。
4w浏览
快速解决“诉讼仲裁”问题
如果底薪3980一个月203个小时的班是基本班时，基本班时工资就是19.6，那法定节假日上班是19.6乘3？
[律师回复] 法定节假日上班工资一般不低于平时工资的 3 倍。底薪 3980 元，203 小时基本班时，法定节假日上班工资应为 19.6 乘 3。具体可参考当地劳动法律法规，如有争议可通过劳动仲裁等途径解决。
3.6w浏览
我是孕妇、前几天我老公和某个人发生口头争执、然后那个人拿东西扔我刚好扔在腰部导致肚子疼住院先兆流产、我21年有情感障碍类的精神疾病、在22年已经完全治愈、没有复发、现在发生这个事情导致我受到惊吓每天为这个事情精力交瘁然后又发病了、扔到我的时候我马上报警并且叫了救护车、目前对方不愿作出赔偿、在派出所也调解的不理想、现在准备走刑事案件、我应该怎么应对
[律师回复] 收集好所有证据，包括医院诊断证明等。配合警方调查，同时可考虑委托律师介入，通过法律途径要求对方承担刑事及民事责任，争取合理赔偿。
3.5w浏览
不干满一个月享受带薪休假吗
不干满一个月一般不享受带薪休假。带薪年休假是指劳动者连续工作一年以上，就可以享受一定时间的带薪年假，而法定节假日和休息日（双休日）不适用带薪休假。连续工作1年以上的，均可享受年休假。
26浏览
您好我想问我儿公司欠薪5个月有什么办法吗
[律师回复] 可先与公司协商，要求补发工资。协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。若还不行，可向法院起诉，通过法律途径维护权益。
4.6w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
您好，工作5年，一直未休年假，要离职了，这方面如何计算
[律师回复] 按规定，工作满一年可享年假。工作 5 年未休，离职时可要求单位按日工资收入的 300%支付年假工资报酬。可先与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁。
3.5w浏览
我老伴去世了，抚恤金是我享受还是要分给子女？
[律师回复] 抚恤金不属于遗产，可由近亲属协商分配。一般配偶可适当多分，子女也有权参与分配，具体比例可根据实际情况协商确定，协商不成可诉讼解决。
4.4w浏览
自己在不知情的情况下被骗自己银行卡流水15万的赃款，属于帮信罪吗，派出去会怎么处理流程
[律师回复] 不知情一般不构成帮信罪。派出所会调查核实情况，若确实不知情，可能不会追究刑事责任，但可能会有一定的配合调查等程序。具体还需根据实际情况判断。
3.2w浏览
病假是带薪休假吗
不是。病假与带薪休假是两个不同的概念。病假是职工为治疗疾病而必须休息治疗的医疗期。《职工带薪年休假条例》第三条，职工累计工作已满1年不满10年的国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
26浏览
