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你好,亲爱的时间我我朋友有病了,我请假了一天去照顾他,但是我在平时的加班也很努力。可是老板发工资的时候说可以。用这个箱体,请问有关平时请假与平时加班互相抵扣合法吗?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2018-07-21 甘肃白银
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律师解答 共1条
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    根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    你们老板的那种行为是违犯了劳动法的。
    以上便是平时请假与平时加班相互抵扣合法吗?的相关内容
    全文
    14 2018-07-21
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平时请假与平时加班相互抵扣合法吗?
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