你好，我弟弟媳妇离家出走7年了，孩子也不管不问，弟弟要离婚，但是在外地找到媳妇，双方协议离婚书也写了，女方不愿意回来，这个离婚该怎么办理

[律师回复] 倘若弟弟未能偿还所借款项，身为姐姐有权向当地人民法院提出民事诉讼。在此种状况下，姐姐将以原告身份出庭，弟弟则会成为被告对象。欲证明借款事实及弟弟未履行还款义务，姐姐需提供充分的证据支持。在正式提交诉状之前，姐姐应向人民法院提交书面申请，同时按照被告人数要求提交相应数量的副本。若因特殊原因无法书写完整的起诉状，姐姐亦可选择口头形式进行起诉，由人民法院记录在案，并通知对方当事人。在执行过程中，若出现《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十三条中所规定的任何一种情形，例如弟弟表示愿意延迟执行，或案外人对执行标的提出具有合理依据的异议等，人民法院均有权裁定暂停执行。待相关情形消除之后，再行恢复执行程序。总而言之，尽管姐姐可以通过法律手段来解决弟弟欠款不还的问题，然而具体的案件处理结果仍需视实际情况以及法院的最终判决而定。

[律师回复] 工伤一般归人力资源和社会保障部门管。劳动者工作受伤后，申请工伤认定、劳动能力鉴定和相关赔偿，往往得和这个部门联系。要是有劳动纠纷仲裁，可能还会涉及劳动仲裁委员会。总之，工伤处理中，人力资源和社会保障部门起关键作用。

[律师回复] 刑警队接到盗窃报案，先受理、登记案件，接着勘查现场收集指纹、脚印、监控录像等证据，再询问受害人和证人了解细节，之后分析线索锁定嫌疑人，必要时实施抓捕，侦查中依法搜查嫌疑人住所等可能藏赃物之处，案件侦查终结后移送检察院审查起诉。

[律师回复] 通常，工伤走保险时老板或许仍要承担部分赔偿责任。像工伤保险赔偿不足以弥补劳动者损失，老板就得补足差额。并且，要是工伤是老板未提供安全工作环境、未开展必要安全培训等过错所致，老板可能要承担额外赔偿责任。

[律师回复] 你好，可以递交离职通知函

[律师回复] 您好，说一下具体情况

[律师回复] 你好，具体情况电话沟通

[律师回复] 员工泄露商业秘密，若主管有管理不善、纵容或参与等过错，可能担责。主管无过错时，一般不直接负法律责任，但可能因管理不善受公司内部纪律处分。主管明知员工行为却未有效制止，可能被认定共同侵权，要承担民事赔偿责任。

[律师回复] 你好，结婚时间够久的了，有孩子吗

[律师回复] 您好！可以通过法律途径解决。

[律师回复] 被驳回的原因是什么呢？

[律师回复] 租赁合同没有签订，但是租客已经住在里面了吗

[律师回复] 您好，先了解下具体情况

[律师回复] 你好这个是可以发送解除函件的

[律师回复] 您要先及时就医，留存好全部医疗记录与费用凭证，再向工地负责人报告受伤之事，让其填写工伤报告。您所在单位应于一个月内为您申请工伤认定，单位若未申请，您或亲属可在一年内自行申请。工伤认定通过后，申请劳动能力鉴定以确定伤残等级。
最后按伤残等级算出赔偿金额，与单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁或向法院起诉。

[律师回复] 可以起诉可以拿赔偿可以有利息

[律师回复] 这个可以咨询律师处理。

[律师回复] 你好，具体情况可以咨询陈律师

[律师回复] 根据目前所说的。女方有份额

[律师回复] 你好，需要知道具体情况来判断