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签了人身伤害赔偿协议觉得显失公平可以在起诉吗

10w+浏览 匿名 2019-02-20 山东青岛
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    职工与单位签订的工伤赔偿协议显失公平,可以反悔申请劳动争议仲裁撤销。江苏省高级人民法院《劳动争议案件审理指南2012》3、劳动者受到工伤后,用人单位与劳动者达成赔偿协议后,劳动者又提起仲裁和诉讼,要求用人单位按照工伤保险待遇赔付的,对该协议的效力应当区分情况处理:
    (1)如果该赔偿协议是在劳动者已认定工伤和评定伤残等级的前提下签订,且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的,应认定有效;但是如果劳动者能举证证明该协议存在重大误解或显失公平等情形,符合合同变更或撤销情形的,可视情况作出处理。
    (2)如果该赔偿协议是在劳动者未经劳动行政部门认定工伤和评定伤残等级的情形下签订的,且劳动者实际所获补偿明显低于法定工伤保险待遇标准的,可以变更或撤销补偿协议,裁决用人单位补充双方协议低于工伤保险待遇的差额部分。
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    6 2020-10-31 08:44:26
  • 肖旭靖律师
    肖旭靖律师
    您好,可以到法院起诉,但能否得到支持需要根据具体案件情况确定,详情可以来电咨询。
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    9 2019-02-20
  • 马腾华律师
    马腾华律师
    评分 5.0 服务999+人
    咨询我
    要看具体情况,有些支持、有些不支持不能一概而论。这边刚做了一起类似案件。
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    1 2019-02-20
  • 刘阳生律师
    刘阳生律师
    如果差距不大,起诉意义不大,微信同手机号,欢迎电话咨询或微信联系。
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    3 2019-02-20
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