您好，我现在工作不满一年，单位解除合同，怎么补尝

根据《劳动合同法》的规定，要是用人的那位因调职位而降低员工的工资，从而导致员工辞职的，需要对该员工做出补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的补偿。

现金管理暂行条例》规定：“开户单位现金收入应当于当日送存开户银行”，由银行按照法律规定支付存款单位利息。

单位破产、撤销、解散进行资产变现、土地处置和净资产分配时，应当优先安排解决工伤职工的有关费用：对一至四级的工伤职工，应当一次性提取至法定退休年龄时的基本医疗保险费;对五至十级的工伤职工，按规定发给一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，工伤保险关系终止。

出现醉驾不要通知单位，但是实际上醉酒驾驶是和单位没有直接的关联性，通常情况下是不会通知单位的。如果公安机关对于犯罪嫌疑人需要采取刑事拘留措施的话，是需要在24小时之内通知其家人的。

现单位工龄是指在当前单位的工作年限，工龄和单位工龄是不同的，工龄是指以工资收入为主要生活来源的工作时间，工龄的计算方法有连续计算法和合并计算法，单位职工连续工作满一年的，应当享受带薪年假。