你好！我18年将房屋租给邻居作仓库，租期为6个月，租期结束后，承租人要求继续承租，可双方未续签合同，续租时我已告知对方房子随时会卖掉，卖掉会提前一个月告知承租人，现房子我已出售，也提前一个月告知对方，物业却告知承租方已有半年未交物业费，承租方同样也是小区的业主，因与物业有矛盾拒交物业费，现我方要求承租方搬离房屋并按不定期租凭原合同有效情况下结清物业费，但承租方仍然不搬离归还房屋钥匙和不交纳拖欠半年的物业费，请问律师这该如何解决

[律师回复] 请问您这个事情涉及多少金额呢？

[律师回复] 和警察局联系说明情况

[律师回复] 你好，这个房子应该是属于他单独所有，但是 你们已经结婚并领取了结婚证，你有居住的权利

[律师回复] 你爷爷奶奶还在吗，在的话4兄弟都没有有权利分配补偿款

[律师回复] 你好，很高兴为您服务，我们正在查看您的问题

[律师回复] 您好。孩子父母离婚，孩子归女方，父亲仍然拥有女儿的监护权

[律师回复] 依法在三年以下，能否缓刑甚至不予起诉，要看具体案情和辩护效果。我们办的案子，公安侦查为60来万，最终处理下来是不予起诉。每个案件情况不同，应该直接问你的辩护律师，了解案情才好分析。

[律师回复] 你好，必须签劳动合同，缴纳五险

[律师回复] 您好，您与对方是否办理婚姻登记？

[律师回复] 你好，根据有利于子女健康成长的原则

[律师回复] 你好，有无签订相关合同

[律师回复] 你好，按实际欠费进行缴纳

[律师回复] 你好，可以要求进行财产分割

[律师回复] 《劳动合同法》第四十条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同.《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿.《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

[律师回复] 你好，三个小孩，离婚时可以主张一人两个，一人一个抚养。

[律师回复] 看是劳动关系还是劳务关系，如果是劳动关系，属于工伤的，医疗费由社保基金赔偿，未购买社保的，由用人单位赔付全部。如果是劳务关系，雇主需根据过错比例赔偿。

[律师回复] 你好，你是说离婚涉及两个孩子的抚养权归属么？

[律师回复] 看你新公司的申报基数。

[律师回复] 算不上诈骗，属于民事纠纷，借钱需谨慎

[律师回复] 您好，问题现如今解决了吗？