律图审稿专业委员会3轮严审

正式聘用员工因不符合公司要求被辞退有经济补偿吗

10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2019-08-15 湖南郴州
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6703位律师在线平均3分钟响应99%好评
正式聘用员工因不符合公司要求被辞退有经济补偿吗?
一键咨询
  • 岳阳用户3分钟前提交了咨询
    168****5120用户3分钟前提交了咨询
    133****8848用户4分钟前提交了咨询
    154****8528用户4分钟前提交了咨询
    衡阳用户1分钟前提交了咨询
    177****2205用户1分钟前提交了咨询
    161****4683用户3分钟前提交了咨询
    146****2581用户3分钟前提交了咨询
    161****7752用户1分钟前提交了咨询
    148****7175用户3分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    邵阳用户3分钟前提交了咨询
    172****5342用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户3分钟前提交了咨询
  • 株洲用户4分钟前提交了咨询
    171****1601用户4分钟前提交了咨询
    168****3744用户1分钟前提交了咨询
    161****7148用户2分钟前提交了咨询
    168****7246用户2分钟前提交了咨询
    常德用户3分钟前提交了咨询
    164****8683用户3分钟前提交了咨询
    永州用户1分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    175****3745用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户3分钟前提交了咨询
    153****6368用户1分钟前提交了咨询
    138****5511用户2分钟前提交了咨询
    158****8030用户1分钟前提交了咨询
    173****6261用户1分钟前提交了咨询
    132****0881用户2分钟前提交了咨询
    益阳用户3分钟前提交了咨询
    湘潭用户3分钟前提交了咨询
    株洲用户1分钟前提交了咨询
    163****1404用户3分钟前提交了咨询
    张家界用户1分钟前提交了咨询
    衡阳用户4分钟前提交了咨询
    长沙用户1分钟前提交了咨询
    143****1113用户3分钟前提交了咨询
    怀化用户3分钟前提交了咨询
    135****5561用户4分钟前提交了咨询
    衡阳用户2分钟前提交了咨询
    174****4665用户1分钟前提交了咨询
    167****8144用户1分钟前提交了咨询
    长沙用户1分钟前提交了咨询
    常德用户2分钟前提交了咨询
    邵阳用户2分钟前提交了咨询
    株洲用户2分钟前提交了咨询
    135****3457用户4分钟前提交了咨询
    170****0261用户3分钟前提交了咨询
    158****2571用户3分钟前提交了咨询
    178****8453用户4分钟前提交了咨询
    岳阳用户3分钟前提交了咨询
    长沙用户1分钟前提交了咨询
    167****6553用户2分钟前提交了咨询
    长沙用户3分钟前提交了咨询
    151****8077用户1分钟前提交了咨询
    湘潭用户2分钟前提交了咨询
    142****7818用户2分钟前提交了咨询
    146****6267用户4分钟前提交了咨询
    157****0626用户3分钟前提交了咨询
    154****3721用户4分钟前提交了咨询
    178****4287用户3分钟前提交了咨询
    株洲用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户4分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    165****3887用户1分钟前提交了咨询
    155****5633用户3分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    143****8275用户2分钟前提交了咨询
    常德用户2分钟前提交了咨询
    邵阳用户2分钟前提交了咨询
    郴州用户1分钟前提交了咨询
    永州用户1分钟前提交了咨询
    135****5608用户4分钟前提交了咨询
    邵阳用户4分钟前提交了咨询
    怀化用户3分钟前提交了咨询
    141****7214用户4分钟前提交了咨询
    长沙用户3分钟前提交了咨询
    邵阳用户2分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    131****6042用户2分钟前提交了咨询
    永州用户2分钟前提交了咨询
    148****5584用户3分钟前提交了咨询
    长沙用户2分钟前提交了咨询
    155****1420用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户2分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    娄底用户4分钟前提交了咨询
    娄底用户2分钟前提交了咨询
    益阳用户4分钟前提交了咨询
    永州用户3分钟前提交了咨询
    160****4276用户3分钟前提交了咨询
    134****0166用户1分钟前提交了咨询
    146****3763用户4分钟前提交了咨询
    165****8364用户3分钟前提交了咨询
    常德用户3分钟前提交了咨询
    147****7651用户4分钟前提交了咨询
    177****4467用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港188****7077用户3分钟前已获取解答
无锡135****2975用户2分钟前已获取解答
南京134****9752用户2分钟前已获取解答
离婚后要求经济补偿要符合什么条件?
离婚后要求经济补偿要符合一方多付出义务并且以双方实行约定财产制为前提条件。一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当予以补偿。补偿的数额和给付方式,应首先由双方协商确定。
10w+浏览
婚姻家庭
受过工伤的解聘职工可以要求经济补偿吗?
受过工伤的解聘职工当然是可以要求经济补偿的,对于受工伤的职工用人单位是不能随便的进行解聘,除非是慎得劳动者的同意,一般在的赔偿的时候就会按照劳动者工伤的年限来进行计算。
10w+浏览
工伤赔偿
因正当防卫造成损害的一、因正当防卫造成损害的
正当防卫的强度可以等于或者适当地超过侵害行为的强度,但必须以制止侵害为限度;超过必要限度,造成不应有的损害的,行为人应当承担相应的民事责任。
10w+浏览
刑事辩护
正式入职和外聘的区别有哪些
外聘一般不给五险一金,代表没有养老,没有合同保障。正式职工是在劳支法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系。
10w+浏览
劳动纠纷
正当防卫必须符合哪些条件
1、须有不法侵害行为,且不法侵害必须是实际存在的。2、不法侵害必须正在进行。3、防卫行为必须针对不法侵害者本人实行。4、必须是为了使国家、公共利益,本人或者他人的人身和财产或其他权利免受正在进行的不法侵害才能施以正当防卫。5、防卫不能明显超过必要限度造成重大损害。
10w+浏览
刑事辩护
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应