律图审稿专业委员会3轮严审

我姐姐自己在一家单位工作呢,只是因为最近他自己生完孩子准备上班了,他就申请哺乳假了,只是因为涉及到那个用人单位不批的问题,一般用人单位不批哺乳假咋办?

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2019-09-12 西藏林芝
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    根据我国法律规定单位不批哺乳假不合法,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
    全文
    6 2019-09-12
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。  
    1、生育
    第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。  
    2、生育
    第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育
    第二个子女的)。  
    3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发。
    全文
    4 2020-09-15 23:45:57
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6069位律师在线平均3分钟响应99%好评
我姐姐的单位不批哺乳假,用人单位不批哺乳假的话咋办?
一键咨询
  • 日喀则用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    151****6053用户4分钟前提交了咨询
    167****0861用户4分钟前提交了咨询
    141****1064用户2分钟前提交了咨询
    178****0010用户4分钟前提交了咨询
    143****4812用户1分钟前提交了咨询
    168****2516用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    151****3617用户4分钟前提交了咨询
    141****1421用户4分钟前提交了咨询
  • 150****3253用户1分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    155****7778用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    144****3063用户1分钟前提交了咨询
    171****8033用户1分钟前提交了咨询
    171****6756用户3分钟前提交了咨询
    177****5271用户4分钟前提交了咨询
    146****6477用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    157****5584用户2分钟前提交了咨询
    168****4338用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    156****7884用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    145****3172用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    146****5272用户3分钟前提交了咨询
    155****3837用户3分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    153****3867用户4分钟前提交了咨询
    178****7027用户2分钟前提交了咨询
    150****7333用户2分钟前提交了咨询
    174****0575用户2分钟前提交了咨询
    132****2407用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    175****5008用户2分钟前提交了咨询
    147****3145用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户3分钟前提交了咨询
    147****4657用户3分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    164****6002用户2分钟前提交了咨询
    148****0660用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    143****6128用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    158****6811用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户1分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    144****4506用户2分钟前提交了咨询
    136****0008用户4分钟前提交了咨询
    154****5461用户2分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    145****3274用户2分钟前提交了咨询
    140****2483用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    144****3253用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    142****2867用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    151****8415用户3分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    134****5336用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    165****4412用户4分钟前提交了咨询
    135****5114用户2分钟前提交了咨询
    153****3834用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    阿里用户4分钟前提交了咨询
    150****3615用户1分钟前提交了咨询
    145****6868用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    143****2220用户3分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    163****1377用户3分钟前提交了咨询
    153****4115用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港178****2717用户1分钟前已获取解答
沭阳152****1887用户1分钟前已获取解答
苏州178****3537用户1分钟前已获取解答
如何让单位批半年哺乳假再去上班?
让单位批半年哺乳假可以直接向用人单位请假,由用人单位根据实际情况来进行审批,但如果用人单位不同意的,劳动者应当继续上班,否则可以造成用人单位的劳务纠纷问题,具体情况结合实际而定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
哺乳期请病假可以不批吗?
哺乳期请病假是否批准要根据生病情况来认定,职工应当说明理由,法律上明确规定了病假是职工的权益,如果用人单位在员工生病后不批准病假的,是可以申请劳动仲裁来进行合法的处理的。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
女工哺乳期可以延长哺乳假吗
〈女职工劳动保护规定〉问题解答中规定,女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不再延长哺乳期。如果婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,可将哺乳期酌情延长。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
哺乳期休病假单位能辞退么?
哺乳期休病假单位不能辞退,妇女在怀孕期、哺乳期间,单位不能解除其劳动关系,妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前,劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。用人单位一旦非法辞退怀孕职工,所付出的代价也是很大的。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
7768 位律师在线,高效解决问题
劳动者的哺乳假不批准违法吗
属于违法行为,劳动者的哺乳假应及时的进行审批核准。保护这类职工的合法权益,按照我国的法律规定进行办理。如违反的应积极的向当地的劳动部门进行举报办理,保护自身的合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应