律图审稿专业委员会3轮严审

我媳妇今年怀孕了,但是她身体不好,刚检查出怀孕的时候,医生说有流产的危险,建议我们保胎休息。我媳妇就跟公司请了病假,并且递交了请病假的相关的资料和医院的医生证明,但是请病假的这两个月工资并没有发放,想问问孕妇病假工资没发,这个合法吗?

帮助10人 4.4w浏览 匿名 2019-09-12 广西北海
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律师解答 共2条
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    是不合法的。如果在怀孕期间请病假,提供医院的病假证明,只要有证明,单位就应当准许,而且病假期间工资不得低于当地最低工资的80%。一你可以向劳动主管部门反映协商解决,第二你可以申请劳动仲裁保障你的休假权利。
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    6 2019-09-12
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    你这种孕妇病假工资公司没有发放的情况可以跟相关部分反应投诉的。根据医疗证明申请病假保留证据,单位不批或者不发工资的,向劳动局监察大队投诉单位拖欠工资。
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    12 2019-09-12
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媳妇保胎申请了病假,但孕妇病假工资没发合法吗?
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