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请问我在一家公司上班,最近几天身体不舒服去医院看了看,并且有医院开的属实的病假单,请问我这样请假有病假单需要给工资嘛?如果公司不给属于违法吗?

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2019-09-13 河南焦作
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    职工患病,在医疗期内停工治疗期间,每月领取的病假工资不得低于当地最低工资标准的80%;医疗期满或在医疗期内医疗终结不能恢复工作的,经县以上劳动鉴定委员会鉴定,属于完全丧失劳动能力的,应按有关规定作退休、退职或一次性处理;属于大部分或者部分丧失劳动能力的,医疗期满后,企业可以解除劳动合同,并按有关规定支付经济补偿金和医疗补助费。
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    11 2019-09-13
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我因病请一天病假,有病假单需要给工资嘛?
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在我国法律体系中,对于符合特定条件的受贿罪案例,确实存在申请假释的可能。具体而言,根据《中华人民共和国刑法》的明文规定,那些被宣告有期徒刑的罪犯,只要其服刑时间达到原判决刑期的二分之一或以上(即满足特定条件),和那些被判处无期徒刑的罪犯,只要其实际服刑时间达到了十三年或以上(同样需要满足特定条件),并且在服刑期间能够严格遵守监狱的各项规章制度,积极接受教育改造,展现出明显的悔过自新之意,且没有再次犯罪的潜在风险,那么他们就具备了申请假释的资格。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第八十一条
被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
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