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医疗期满,离退休不满5年。继续休病假,可以吗?单位对医疗期的规定是协商或辞退

10w+浏览 匿名 2020-01-05 天津
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    职工离退休不足五年但医疗期满,此时企业能否与其解除劳动合同,不过要给与补偿。  【医疗期满解除合同经济补偿医疗补助费】劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》劳部发〈1994〉481号第六条规定:劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
    全文
    2 2020-11-19 22:54:12
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