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员工工作经常出错，调离岗位不愿接受，他接受辞退，需要补偿吗?
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劳动纠纷
就是有的人在快递站拿错了快递然后不归还，拿错的快递价值300块
[律师回复] 拿错快递且拒不归还属于不当得利行为. 根据相关法律规定，不当得利人应返还取得的利益. 但由于此案例中快递价值 300 元，未达到侵占罪 5000 元的立案标准，所以不构成侵占罪，一般属于民事纠纷。
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两个孩子在学校打雪仗，其中一个眼睛受伤了，学校是否有责任，受伤的孩子是否有责任？
[律师回复] 学校是否担责，要看是否尽到教育、管理职责。如果学校未尽责，需承担侵权责任。受伤孩子若违反校规或未听从管理，可能需承担部分责任。解决方案是，学校应加强安全管理，家长和学生也需提高安全意识，共同预防伤害发生。
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我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和试用期员工不接受调岗,辞退需要补偿吗相关的法律规定。
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劳动纠纷刑事申诉案件的受理流程是怎样的？
[律师回复] 刑事申诉案件的受理流程大致如下：首先，申诉人需向人民检察院或人民法院提出申诉，提交包括申诉书、身份证明、相关法律文书及证据材料。检察院控告申诉检察部门统一接收申诉，并在七个工作日内处理，对符合受理条件的案件予以受理。受理后，控告申诉检察部门将进行审查，若认为需要复查，则移送刑事检察部门。刑事检察部门在收到案件后三个月内作出审查结案或进行复查的决定，并告知申诉人。这一流程旨在保障当事人合法权益，确保司法公正。
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你好，请问老人还在世的时候写的自愿放弃房产的申明具有法律效应吗
[律师回复] 老人在世时自愿放弃房产的声明，如果当事人具有相应的民事行为能力，意思表示真实，且不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，那么该声明具有法律效力。为确保效力，建议进行公证，并明确声明中的各项信息，包括声明人身份资料、房产具体信息及放弃的权利范围等。
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孩子在学校游戏过程中，被别的孩子撞了，但是撞人的孩子受伤了，责任如何判定？
[律师回复] 孩子在学校游戏过程中受伤，责任判定需要考虑多方面因素。首先，学校有责任确保学生的安全，如果学校未能尽到教育、管理职责，比如安全教育、设施维护等，学校应承担责任。其次，撞人的孩子如果因为过错导致他人受伤，其监护人也应承担侵权责任。最后，如果受伤的孩子自身也有过错，比如未遵守游戏规则，可以适当减轻侵权人的责任。具体责任划分需要根据实际情况和各方过错程度综合判断。
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劳动纠纷
不接受法院传票会算自动离婚吗
[律师回复] 拒绝接收法院发出的传票并不能够引发自动解除婚姻关系的法律效应。离婚作为一种法律行为，其合法性与有效性必须通过法定程序来加以确认，并且需要由法院依据当事人之间的情感状况以及其他相关因素进行裁决。若有一方未能接收到法院所发出的传票，那么法院将会采取替代性的送达途径，例如利用报纸或者网络进行公告送达的方式。然而，此类措施却并不影响法院对该起诉讼案件的审理过程及最终裁决结果。
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交警错判事故责任可以追责吗
[律师回复] 交警所做出的事故责任判定如果出现错误，是可以采取相应追责措施的。当涉事人员对交警所做出的事故责任判定持有异议时，可依照相关法规，在规定期限内向上级公安机关交通管理部门提交正式的书面复核申请。而对于交警在事故责任裁定过程中若存在故意或严重疏忽大意的行为，导致错误判定从而损害到当事人合法权益的话，该交警可能会面临内部的纪律处分，乃至被追究刑事法律责任。
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劳动纠纷受工伤后被解除劳动合同怎么赔偿
[律师回复] 遭受职业伤害之后一旦遭受用人单位解除劳动关系，则雇主有责任依法承担相关的补偿责任。这其中不仅涉及到针对职业伤害本身的补偿，同时也涵盖了因违法解除劳动关系而需要支付的补偿款项。对于职业伤害所带来的补偿责任，将基于受伤程度来予以确认，主要由一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金三部分组成。若雇主在解除劳动合同时存在不合法的行为，则须承担更高额的经济赔偿责任。
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对方不接传票必须要公告送达吗
[律师回复] 在大多数的情况下，如果被告刻意躲避或者拒绝接受我们发出的传票，使得常规的送达途径如直接送达、邮寄送达等方式都行不通的话，采用公告送达无疑是我们必须考虑的一个选择。公告送达可以有效地推动诉讼程序的顺利进行，确保被告能够及时了解到与之相关的诉讼信息。然而，需要注意的是，公告送达并不是我们解决问题的唯一出路，更确切的说，这完全取决于每起案件的特性及法律条款的具体要求。
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我开着小轿车正常行驶，被一个十二岁的孩子驾驶电动车还载着一个6岁的孩子，突然开出来撞到我的车，两小孩出现了不同程度的轻微擦伤，由于双方调解不了，车辆被交警暂扣了，现在两孩子在医院做检查，孩子家庭非常困难，说没有钱垫付医药费，请问我需要垫付吗？责任又该怎么划分？
[律师回复] 根据《道路交通安全法》和相关法律规定，未成年人驾驶电动车发生交通事故，责任划分需考虑各方过错。您正常行驶，对方未成年人违规驾驶，应承担相应责任。至于医药费垫付问题，您没有义务垫付，但可考虑道路交通事故社会救助基金。最终责任划分需等待交警认定书，建议咨询专业律师获取详细法律援助。
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你好 我想咨询一下 欠钱不还 骗人 弄人受伤 大概多少钱？
[律师回复] 欠钱不还、骗人、弄人受伤，这些行为涉及违约责任和侵权责任。首先，欠钱不还可以要求对方承担违约责任，赔偿损失，包括本金和利息等。其次，骗人和弄人受伤属于侵权行为，需要根据实际损失和精神损害来确定赔偿金额，可能包括医疗费用、误工费等。最后，建议保留好相关证据，通过法律途径维护自己的权益。
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员工不接受调岗可以辞退么
用人单位是不能以劳动者不服从调岗安排为由将其辞退，与之解除劳动合同的。根据《劳动合同法》中的规定，单位这样的行为就属于违法解除，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金，工作1年支付2个月本人工资，即2N。
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劳动纠纷国道上正常行驶撞销户醉酒的行人
[律师回复] 在国道上正常行驶撞到醉酒的行人，首先要报警并保护现场。根据《道路交通安全法》规定，司机如果没有超速、醉驾等过错行为，且行人醉酒导致行为异常，司机可能被判定无责或责任减轻。具体责任划分还需根据交警的事故责任认定书来确定。如果行人违反交通规则，司机已采取必要措施，司机的责任可能会适当减轻。最终解决方案需依据交警部门的调查和认定。
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在福建工伤，左眼睛受伤0.3右眼睛1.0请问平得上级吗？
[律师回复] 根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿包括医疗费、伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资等项目。眼睛受伤的具体情况需要进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定伤残等级，再按照相应等级的赔偿标准进行赔偿。建议先与用人单位协商，协商不成可申请工伤认定和劳动能力鉴定，依法维权。
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