国企返聘高工可吓成立个人独道吗

对于退休返聘人员，对单位最大的风险应该是单位不能为员工交纳社保花费，就无工伤保险，导致员工在单位发生意外之后不能进行报销，需要单位承受赔偿职责。那么单位需要避免发生意外，并为员工买下商业意外险。
1、因为单位不能给退休返聘人员交纳工伤保险，所以需要买下意外伤害险，在员工发生意外时至少能够报销部分花费。
2、单位应该和员工签订协议，说明因为员工已经达到退休年纪，在单位发生了符合工伤的意外是不能认定为工伤的，所以需要员工自己注意。
3、加强单位内部管理，避免意外发生。主要针对员工的不安全做法和物品的不安全状态进行管控。
4、加强安全生产体系建设，建立安全生产职责制，定期进行隐患排查，指定专职安全员，建立安全管理网络等等。