合同事务 法律问答
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昌平区-于海...律师15分钟前解答了“合同事务”问题
昌平区-刘满...律师1分钟前解答了“合同事务”问题
吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
5.0分服务：4.4万人
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合同已履行完是否还能解除[律师回复] 结论： 合同已履行完毕一般不能解除，但若存在法定可撤销情形可请求撤销合同，若有质量问题等违约情形可要求对方承担违约责任。 法律解析： 合同解除旨在终止未履行部分的权利义务，当合同履行完毕，双方权利义务按约定实现，合同目的达成，就没有需要解除的未履行内容。不过，若合同因重大误解、欺诈、胁迫等法定可撤销情形而订立，当事人能请求法院或仲裁机构撤销合同，使其自始无效。若在合同履行完毕后发现存在质量问题这类违约情形，当事人可依据违约责任条款让对方承担责任，但这不属于合同解除。 如果遇到合同履行完毕后引发的纠纷或不确定是否存在可撤销情形等问题，可以及时向专业法律人士进行咨询，更好地维护自身合法权益。律图法律顾问...
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撤销权消灭后再提撤销要求还有效吗[律师回复] 法律分析： （1）撤销权属于形成权，受除斥期间限制。除斥期间一旦届满，撤销权就会永久消灭。 （2）对于知道或应当知道撤销事由的一般情形，当事人需在一年内行使撤销权；重大误解的当事人需在九十日内行使；受胁迫的当事人自胁迫行为终止之日起一年内行使。 （3）当事人自民事法律行为发生之日起五年内未行使撤销权，该权利也会消灭。 （4）撤销权消灭后，权利本身不复存在，这时再提撤销要求，法律是不予支持的。 提醒：要密切关注撤销事由，及时行使撤销权，错过除斥期间维权将受限，不同案情对应的撤销权情况不同，建议咨询以进一步分析。本地专业咨询...
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律师说法·合同事务
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对方公司要重组了还要起诉吗公司重组不影响其作为诉讼主体的资格，若对方公司诉求合法且证据充分，仍可提起诉讼。重组是公司改善财务或调整经营策略之举，与诉讼权利无直接关联。不过，重组时诉讼会对进程有一定影响，如协调利益、暂停业务等。对方是否起诉及结果取决于具体纠纷和证据，涉及纠纷建议咨询专业律师。1.8k浏览
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公司重组被裁,老员工怎么维权公司重组裁员，老员工可通过合法途径维权。若公司裁员程序合法且符合经济性裁员条件，老员工应获得相应经济补偿；若裁员不合法，老员工可要求继续履行劳动合同或主张赔偿金。老员工可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可向法院起诉。2k浏览
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债务重组中利息是否计入重组收益债务重组中利息是否计入重组收益，取决于具体情况。若债权人对债务人的债务利息进行豁免等让步，减少的利息部分可计入重组收益；若仅是正常约定利息按重组协议履行，未发生债务豁免等情况，利息通常不计入重组收益。1.8k浏览
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