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我22年底在公司因年龄大离职22年的奖金只发了70%,其余奖金企业不给合理吗?
[律师回复] 这种情况当然是不合理的。
付恒勇律师
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你好撤店不干了,有个孕妇员工需要赔偿吗
[律师回复] 你好,这种情况下,正常来讲是不能解除劳动关系的,如果要解除劳动关系需要支付经济补偿。
张莹莹律师
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我请假去看病,提交了请假流程,公司那边承诺说看我这边看病的情况后续在批假,结果过了几天就收到了解雇书
[律师回复] 如果违法解除劳动合同,你可以通过法律手段解决问题
闫淼律师
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在公司工作了18.5年不足两年退休,劳动赔偿
[律师回复] 你好,要求赔偿的原因是什么?
孙园元律师
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你好,我父亲59岁,在医院住院一天半,打完针回家后死亡。因为脚指头坏了,糖高一直不好,孙子才去医院治疗的
[律师回复] 你好,需分析病例基本情况,再做评估指导
邓庆奋律师
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律师说法·劳动纠纷
劳动法对请假一周的病假理由的规定有哪些?
1、 病假证明必须由公司指定的正规医院开据。2、 员工拿回公司的病假凭证必须包括:1) 二级以上指定医院医生的病情诊断书。2) 二级以上指定医院医生的病假建议书。
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2024-05-13
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五一劳动节法定几天假?
劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月28日(星期日)、5月11日(星期六)上班。我国法律上明确规定了五一劳动节法定几天的情况,用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,具体情况结合实际来进行认定。
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2024-05-13
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机动车辆保险,哪些情形不理赔?
汽车保险在下列情况下,不论任何原因造成保险车辆损失,保险人均不负责赔偿:1、地震。2、战争、军事冲突、恐怖活动、暴乱、扣押、收缴、没收、政府征用。3、竞赛、测试,在营业性维修、养护场所修理、养护期间。4、利用保险车辆从事违法活动。
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