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未签合同且未上保险赔偿方式是什么[律师回复] 没签劳动合同，也没缴纳社会保险，劳动者能依法拿到相应赔偿。 先说未签劳动合同的赔偿。按照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位从用工那天起，超过一个月但不满一年没和劳动者签书面合同，要每月给劳动者双倍工资。支付时间从用工满一个月的第二天开始，到补签书面合同的前一天结束。要是从用工开始满一年都没签书面合同，就视为用人单位和劳动者已订立无固定期限劳动合同。 再说未缴纳社会保险的赔偿。劳动者可以要求用人单位补缴在职期间的社保费。要是因为单位没缴社保，让劳动者没法享受社保待遇，像不能报销医保费用，单位得承担赔偿责任。劳动者还能以此为由解除劳动合同，要求单位支付经济补偿。补偿按劳动者在单位的工作年限算，满一年给一个月工资；六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。 劳动者可以先和用人单位协商赔偿的事。要是协商不成，能向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。律图平台咨询...
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无效保险合同怎么处置[律师回复] 在保险领域，无效保险合同就是那种不被法律认可、不受法律保护的合同。遇到这种合同，该怎么处理呢？咱们依据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国保险法》来看看。 第一种处理方式是返还财产。一旦保险合同被认定无效，保险公司得把收的保险费退给投保人。要是投保人已经拿到了保险金，也得还给保险公司。比如说人身保险合同无效了，保险公司就得把保费退回来；财产保险合同无效，要是保险公司已经赔了钱，投保人就得把赔款还回去。 第二种是赔偿损失。要是因为一方的错导致合同无效，有错的一方就得赔偿对方的损失。要是双方都有错，那就各自承担相应的责任。举个例子，保险公司故意隐瞒重要情况，让合同无效了，就得赔偿投保人的损失。 还有一种情况是收缴财产。如果保险合同无效是因为双方恶意串通，损害了国家、集体或者第三人的利益，那双方非法得到的财产就要被收缴，收归国家、集体，或者返还给第三人。 在处理无效保险合同的时候，一定要公平公正，保护好合同双方的合法权益。要是双方对合同的效力和处理办法有不同意见，可以通过协商、仲裁或者去法院打官司来解决。大家在遇到保险合同问题时，要多了解法律规定，维护好自己的权益。律图平台咨询...
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律师说法·金融保险
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遇到涉外法律纠纷该怎么处理遇到涉外法律纠纷，首先要明确纠纷性质和适用法律，可通过合同约定或依据国际私法规则确定。解决途径包括协商、调解、仲裁和诉讼。协商和调解较为灵活友好；仲裁一裁终局，专业性强；诉讼则由法院依据法律作出判决，当事人可根据实际情况选择合适方式。2k浏览
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20年的申诉期是怎样计算的申诉期一般指最长诉讼时效期间，20年的申诉期自权利受到损害之日起计算。在这20年内，若有特殊情况，法院可根据权利人申请决定延长；一旦超过20年，法院原则上不予保护。不过，在20年期间内，可能因法定事由导致时效中断、中止。1.7k浏览
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两个次要责任一个主要责任怎么分在存在两个次要责任和一个主要责任的情况下，责任划分一般遵循主要责任方承担60%-90%的责任，两个次要责任方共同承担10%-40%的责任。具体份额会根据各方在事故中的过错程度、对损害结果的原因力大小等因素确定，不同情形下比例分配会有所不同。1.1k浏览
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