债权债务 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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想还钱但找不到人怎么办[律师回复] 要是你想还钱，却找不到债权人，有下面这些办法可以处理。 先试试通过各种途径去找债权人。你可以问问他的近亲属或者共同的朋友，看能不能打听到他的下落。也可以去他可能出现的地方找找，像工作单位、居住地之类的。还能利用社交网络、公开信息这些渠道，试着找到他的联系方式。 要是上面这些方法都不管用，那就可以考虑提存。按照《民法典》的规定，如果出现债权人没有正当理由却拒绝接受还款、债权人下落不明等情况，导致你很难履行还款义务，就可以把要还的东西进行提存。要是是金钱债务，你能向提存机关申请提存。提存之后，就相当于你已经还了钱。 提存机关一般是公证机构。你要向它提交提存申请书、债务证据等材料。提存完成后，你得及时通知债权人或者他的继承人、监护人。从提存那天开始，要还的东西的风险就由债权人承担了，提存产生的费用也得由债权人出。要是债权人在一定期限内都没有来领取提存物，那这个权利就会消灭，提存物扣除提存费用后就归国家所有了。律图法律顾问...
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债权转让起诉期是多久[律师回复] 在债权转让的法律事务里，起诉期也就是诉讼时效是大家需要重点关注的内容。一般来说，要是想通过人民法院来保护自己的民事权利，这个诉讼时效是三年。这三年从什么时候开始算呢，是从权利人知道或者应当知道自己的权利受到损害，还有知道义务人是谁的时候起算。 就拿债权转让来说，原债权人把债权转给新债权人后，诉讼时效不会因为债权转让就有变化，还是按照原债权的诉讼时效起算点来确定。 不过，实际情况里有一些特殊情况会让诉讼时效中断或者中止。先说诉讼时效中断，在诉讼时效期间内，要是发生了法定的事由，已经经过的时效就不算数了。等这些让时效中断的事由没了，诉讼时效又重新开始计算。像债权人向债务人要债，或者债务人答应履行义务，这些情况都会让诉讼时效中断。 再说说诉讼时效中止，在诉讼时效期间的最后六个月内，如果出现法定事由，让权利人没办法行使请求权，那诉讼时效的计算就会暂时停下来。 给大家提个实用的法律建议，债权转让后起诉期一般是三年，但是一定要留意诉讼时效中断、中止的情况。要是不小心超过了诉讼时效，到时候可能就没办法胜诉了，自己的合法权益也就难以得到保障。所以，在债权转让过程中，要多关注时间和相关情况，及时行使自己的权利。本地专业咨询...
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债权人行使撤销权的时效时长是多少[律师回复] 债权人撤销权的时效，法律规定是除斥期间，并非诉讼时效。按照《中华人民共和国民法典》，债权人知道或应当知道撤销事由起，要在一年内行使撤销权。要是从债务人行为发生日起五年内，债权人都没行使撤销权，那这个撤销权就没了。 举个例子，债务人低价转让了财产，债权人知道后，得在一年内去法院起诉等方式行使撤销权。要是债权人一直不知道这事儿，从债务人转让财产那天开始算，满五年，撤销权也会消失。 除斥期间和诉讼时效不一样，它是固定不变的，不会出现中止、中断或者延长的情况。一旦除斥期间结束，债权人撤销权的实体权利就没了，这时候再去法院，法院也不会支持债权人行使撤销权的诉求。所以，债权人发现债务人有损害自己权益的行为，要及时行使撤销权，避免错过时间，让自己的权益受损。律图朝阳区
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民间借贷纠纷立案要满足什么条件[律师回复] 1、在民间借贷纠纷里，要想成功立案，得符合《民事诉讼法》规定的起诉条件。啥意思呢，就是得满足下面这些要求。 2、原告得和这个案子有直接的利害关系。简单说，原告得是因为民间借贷权益被侵害，或者和被告有借贷权利义务关系的公民、法人或者其他组织。举个例子，要是出借人因为借款人没按约定还钱，自己的财产权益受损了，那出借人就可以作为原告去起诉。 3、得有明确的被告。这就要求清楚被告的姓名、性别、工作单位、住所这些信息，这样才能准确找到被告。要是被告信息不明确，法院可能就不会受理这个案子。 4、得有具体的诉讼请求，还有相关的事实和理由。诉讼请求要明确，像要求被告偿还借款本金、支付利息这些，都得有具体的金额。事实和理由部分，要把借贷发生的时间、地点、方式，还有款项交付情况这些说清楚，证明借贷关系存在，以及被告违约的事实。 5、这个案件得在人民法院受理民事诉讼的范围内，并且受诉法院有管辖权。民间借贷纠纷一般属于民事案件，起诉得找有管辖权的法院，通常是被告住所地或者合同履行地的法院。 6、起诉的时候，还得向法院提交书面的起诉状，并且按照被告人数准备副本。同时，要准备好能证明借贷关系存在的证据，像借条、转账记录这些。律图专业咨询...
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律师说法·债权债务
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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