工伤赔偿 法律问答
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工地受伤时责任划分按什么标准[律师回复] 工地受伤责任划分依不同情形而定。劳动关系中，适用工伤认定标准，劳动者在工作时间、场所因工作受伤或符合法定工伤情形，用人单位担工伤保险责任，劳动者过错不影响认定及待遇享受。劳务关系里，双方按过错担责，施工方未提供安全防护致工人受伤，施工方担主要责任，工人违规操作有过错会减轻对方责任。因第三人侵权致伤，第三人担侵权责任，被侵权人可请求用人单位补偿，用人单位补偿后可向第三人追偿。 解决措施和建议如下： 1.用人单位应积极为劳动者参加工伤保险，降低自身风险。 2.施工过程中，施工方要提供必要安全防护措施，加强安全教育。 3.发生侵权情况，被侵权人及时收集证据维护权益。律图案源助手
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井盖没盖使人受伤该由谁来担责[律师回复] （一）明确责任主体 若井盖在公共道路，找市政管理部门；在小区等区域，找物业管理公司；若因第三人破坏导致，第三人担责，管理单位有瑕疵需承担补充责任。 （二）受害人行动 及时就医，保留好与受伤相关的各类证据，如现场照片、医院诊断证明等。 （三）赔偿解决途径 先与责任方协商赔偿事宜，若协商无法达成一致，可通过诉讼方式解决。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千二百五十八条规定，在公共场所或者道路上挖掘、修缮安装地下设施等造成他人损害，施工人不能证明已经设置明显标志和采取安全措施的，应当承担侵权责任。窨井等地下设施造成他人损害，管理人不能证明尽到管理职责的，应当承担侵权责任。平台优选咨询...
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工地伤亡事故劳务公司是否担责[律师回复] 1.工地伤亡事故中劳务公司是否担责要依不同情况判定。若与伤亡人员有劳动关系，且伤亡符合工伤认定条件，像在工作时间和场所内因工作受伤，劳务公司要承担工伤保险责任；若未缴纳工伤保险，需支付相应待遇费用。 2.若劳务公司违法转包、分包工程给不具备用工主体资格的组织或自然人，这些组织或自然人招用的劳动者发生工伤，劳务公司承担工伤保险责任。 3.若伤亡由第三人侵权造成，第三人承担侵权责任，劳务公司有过错的，也需担责。 解决措施和建议：劳务公司应依法与劳动者签订劳动合同，及时缴纳工伤保险；杜绝违法转包、分包行为；加强工地安全管理，降低事故风险，减少侵权事件发生。律图案源助手
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发生工伤时总包单位需承担什么责任[律师回复] 1.总包单位将工程发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，其招用的劳动者因工伤亡，总包单位需承担工伤保险责任。若依法缴纳工伤保险费，工伤保险基金支付部分费用，用人单位支付工资福利等；若未缴纳，则用人单位支付全部待遇。 2.解决措施和建议： -总包单位应严格审查合作方的用工主体资格，避免将工程发包给不具备资格的组织或自然人，从源头上降低风险。 -依法为职工足额缴纳工伤保险费，以减轻自身在职工工伤时的经济负担。 -职工发生工伤后，总包单位要及时采取救治措施，保障职工得到及时治疗，并在规定时间内申请工伤认定，维护职工合法权益。本地专业咨询...
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工厂干活时受伤要怎样去维护权益[律师回复] 在工厂干活受伤后维护权益需按步骤进行。首先要及时就医并保留医疗资料，这是后续维权的基础。然后根据不同情况申请工伤认定，工厂应在事故伤害发生之日起30日内申请，若未申请，职工等可在1年内自行申请，申请时要提交相关材料。认定工伤后，伤情稳定且有残疾、影响劳动能力的，可申请劳动能力鉴定。最后依据鉴定结果向工厂及工伤保险基金主张赔偿，赔偿项目多样，若工厂未缴纳工伤保险，其承担全部赔偿责任。 解决措施和建议如下： 1.受伤后第一时间就医并妥善保管所有医疗资料。 2.密切关注工伤认定申请时间，若工厂不申请，职工等要及时自行申请。 3.按要求准备齐全申请工伤认定和劳动能力鉴定所需材料。 4.了解赔偿项目和标准，确保自身权益得到充分保障。律图专业咨询...
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