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工伤赔偿

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顾浩律师

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工伤期间病假漏开几天怎么办，想了解漏开病假对工伤赔偿有影响吗

[律师回复] 如果有连续性不受影响，且工伤是有法定停工留薪期的。

石志忠律师

5解答 3.9w浏览
靖江工伤十级能赔多少钱

[律师回复] 靖江工伤十级赔偿约7-10万元。包括：一次性伤残补助金7个月本人工资；一次性工伤医疗补助金3万元；一次性伤残就业补助金1.5万元；另加医疗费、停工留薪期工资等。具体金额按本人工资及当地标准计算。

戴少华律师

8解答 3.9w浏览
公务员试用期工伤休息了6个月，本来试用期一年，现在说要扣除这6个月，这个对吗？

[律师回复] 公务员试用期工伤停工留薪期不同于病假，一般应计入试用期，单位单方面扣除6个月缺乏明确依据。建议向单位人事部门索要书面依据，或向公务员主管部门申请复核，必要时可申诉。具体情况可详述帮您分析。

戴少华律师

5解答 3.2w浏览
法庭宣判后，我司已经将赔偿款打给员工，但是员工现在不配合我们处理保险公司的工伤赔偿

[律师回复] 法律义务层面：正常情况下，工伤理赔需要工伤职工配合完成材料提交、核验等流程，如果公司已经先行支付你方工伤赔偿，且工伤保险/商业保险理赔是用于抵扣公司支出，你方有配合的义务，建议先通过书面函件（短信、EMS函件均可）明确告知员工配合的义务和不配合的法律后果，固定已通知对方的证据。

时龙律师

5解答 4w浏览

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