征地拆迁 法律问答
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门面拆迁时租户装修费该如何补偿[律师回复] 门面遭遇拆迁时，租户装修费补偿怎么处理是很多租户关心的事情，这得看不同情况。 要是租赁合同里有关于装修费补偿的条款，那就按合同来。比如合同清楚写明拆迁时装修费怎么补、补多少，那双方就得按约定履行，不能耍赖皮。这就好比咱们约好一起做事，事先讲好的规则就得遵守。 要是合同没说这事儿，法律也有规定。如果租户经过房东同意进行了装修，等租赁到期或者合同解除时，没和房子长到一块儿（未形成附合）的装修物品，租户可以拆走。但拆的时候不能把房子弄坏了，弄坏就得修好。对于和房子融为了一体（已形成附合）的装修，因为拆迁这事儿不能怪双方，剩余租赁期内装修剩下的价值损失，双方就得公平分担。 一般来说，拆迁的时候，拆迁方会对房子包括装修进行评估然后补偿。要是装修是租户弄的，租户可以跟房东商量，从拆迁补偿款里拿到自己装修费的补偿。要是商量不拢，租户也别着急，把能证明自己花了多少装修费的东西收集好，像装修合同、付款的凭证等。之后可以去法院起诉，让法院来评评理。法院通常会按照公平原则，考虑装修用了多久、折旧多少等情况，让房东给租户一个合理的补偿。所以租户遇到这种事，要知道自己的权益，合理合法去争取。律图案源助手
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你好目前农村士地确权进行中。象我家父母己过世十多年了。.我八八年结婚后跟母亲土地分开承包的现在确权村时村里说不能继承父父母继土地权。想问一下是否合法？我兄弟二个大哥在处面落广。我一个在玩家。目前林孙子孙女都有了。能否重新将父母的土地继承[律师回复] 你这种情况，村里说法基本合法。农村承包地按户承包，不是父母个人遗产，不能当然继承。你八八年结婚后已分户，父母去世后若该承包户无人，村集体可收回。若是林地，承包期内你可继续承包。建议先查承包合同和确权台账，确认是否同户；再与村委会协商由你优先承包，谈不成请乡镇政府调解或向法院起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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侵占承包地树木，该如何进行赔偿[律师回复] 要是承包地里的树木被人侵占了，咱们可以通过下面这些办法来要求赔偿。 第一步是确定损失。咱们得先搞清楚损失的范围，把被侵占的树木仔细清点一下。根据树木的种类、树龄、数量还有市场价值来评估损失。如果是经济林，除了树木本身价值，还得把它未来可能的收益算进去；要是景观树，就参考同规格树木的市场售价。 接着可以和侵权人协商赔偿。跟对方谈一谈，让他们按照树木实际价值和相关损失来赔。这里的相关损失，像因为树木被侵占，咱们增加的看护成本这些都算。双方可以根据实际情况达成赔偿协议，然后照协议执行。 要是双方对赔偿金额有争议，那就找有资质的评估机构做第三方评估。评估机构给出的报告能作为确定赔偿金额的重要参考。 如果前面的协商都没用，咱们就走法律途径，向法院起诉。起诉的时候，要准备好证明树木是咱们的、对方确实侵权了，还有损失情况的证据，像承包合同、树木照片、评估报告这些。法院会根据咱们提交的证据和相关法律规定来判决。要是侵权人不执行法院的判决，咱们还能申请强制执行。 在处理树木被侵占的事情时，大家要及时采取措施确定损失，积极和侵权人沟通，必要时借助专业机构和法律手段，维护好自己的合法权益。律图案源助手
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律师说法·征地拆迁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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