综合 法律问答
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连云港-季伟律师10分钟前解答了“综合类”问题
连云港-张永...律师18分钟前解答了“综合类”问题
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公司破产没钱发工资付租金怎么解决[律师回复] 公司破产没钱发工资和付租金怎么办？别慌，按下面的法律程序来。 公司得先向法院申请破产清算，法院受理后会安排管理人。管理人会接管公司的财产、印章和账本等，把公司资产好好清理评估一番。 在还钱顺序上，法律规定，破产财产先得还破产费用和共益债务，接下来就轮到给员工发工资、交社保，还有支付法律规定的补偿金，员工工资是优先保障的。而房东的租金属于普通破产债权，得等前面的费用都付完，要是还有剩余财产，才能轮到它。 员工要在规定时间内，拿着劳动合同、工资条这些能证明工资数额的证据，向管理人申报自己的工资债权。房东也一样，要及时去申报租金债权。 要是破产财产不够支付全部的工资和租金，那就按比例分配，也就是所有的工资债权和租金债权，按照各自的比例从剩下的财产里拿补偿。 另外，如果发现公司股东有出资没出够、把出资抽走这种违法行为，员工和房东可以要求股东，在没出资的范围内，对公司的债务承担补充赔偿责任。要是还搞不明白，建议咨询专业人士。律图泰州
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劳工合同期满不续签需不需要赔偿[律师回复] 1、劳动合同到期不续签赔不赔钱，得看具体情况。 2、要是单位不想续签，按照《中华人民共和国劳动合同法》，得给员工经济补偿。补偿金额按照员工在单位的工作时间来算，干满一年给一个月工资；工作超过六个月但不满一年，按一年算，给一个月工资；工作不满六个月，给半个月工资。比如说，员工工作了三年零四个月，单位不续签，就得给三个月半工资作为补偿。 3、如果是员工不想续签，也有两种不同状况。一种是单位维持甚至提高原来合同的条件，想和员工续签，可员工不愿意，这种情况下单位不用给补偿。像单位提供原来的岗位，工资没降还可能提高了，员工还是不续签，单位就不用给补偿。另一种是单位降低了合同条件，员工不同意续签，这时单位就得给经济补偿，补偿标准和前面说的一样。 4、总之，劳动合同期满不续签赔不赔偿，主要看是谁提出不续签，还有单位有没有降低条件续签。律图扬州
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保密协议的法律效力该怎么体现[律师回复] 保密协议的法律效力体现在多个方面。 先说合同的成立生效。只要签协议的双方有相应的民事行为能力，是真心实意签订协议，而且协议内容不违反法律、行政法规的强制性规定，也不违背公序良俗，那协议就依法成立并生效，对双方都有法律约束力。之后，双方就得按协议的约定行使权利、履行义务。 再说说违约责任。要是有一方违反了保密协议，比如把保密信息透露给第三方，或者把信息用在协议约定之外的地方，这就构成违约了。违约的一方要承担违约责任，方式有继续履行协议、采取补救措施或者赔偿损失等。这里的赔偿损失，既包括守约方直接受到的损失，也包括间接损失。 保密协议还有法定的保密义务保障。就算协议里没写清楚，按照《民法典》等法律，当事人在签合同、履行合同过程中知道的商业秘密、技术秘密等，都有法定的保密义务，不能泄露，也不能不正当使用。 最后是司法救济。要是保密协议出了纠纷，守约的一方可以通过诉讼等司法途径来维护自己的权益。法院会根据协议约定和相关法律来审理和裁判。要是协议涉及商业秘密，法院还会采取措施，防止秘密进一步泄露。律图案源助手
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车祸后被对方起诉应该怎么处理[律师回复] 要是出车祸后被对方起诉了，咱们可以按下面这些步骤来处理。 先签收法律文书，仔细看看对方的起诉状和证据材料，清楚对方有啥诉求，比如要求赔偿的项目和金额，还有他们对责任认定的看法等。特别要留意起诉状副本上写的举证期限、开庭时间和地点，可别错过这些重要时间。 接着得积极收集证据。把自己和这次交通事故有关的证据都整理好，像事故现场照片、医院的诊断证明、维修费用的票据，还有警方出的事故责任认定书。要是你觉得事故责任认定书里定的责任和你想的不一样，那就要准备能证明事故真实情况的证据，用来反驳对方。 之后，最好找个专业律师帮忙。法律程序和条文都挺复杂的，有经验的律师会根据具体案情分析，给你制定应对办法，在法庭上帮你维护合法权益。 最后，一定要按时参加庭审。在法庭上要遵守纪律，尊重法官和其他参与诉讼的人。听法官的指挥，有条理地陈述自己的观点和证据。认真听对方的意见，通过合法的程序去辩论和质证。要是你觉得判决不合理，在规定的上诉期限内可以提起上诉。律图扬州
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律师说法·综合
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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