综合 法律问答
1247
万
解答量
7439
万
浏览量
海州区-王伟...律师19分钟前解答了“综合类”问题
海州区-惠学...律师12分钟前解答了“综合类”问题
海州区-李晓律师8分钟前解答了“综合类”问题
海州区-徐大...律师7分钟前解答了“综合类”问题
海州区-季伟律师3分钟前解答了“综合类”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
男方过错致离婚，女方可索要多少赔偿[律师回复] 1、在婚姻里，如果是男方犯错导致离婚，女方可以要求获得赔偿。按照《中华人民共和国民法典》的说法，要是出现男方重婚、和别人同居生活、对家庭成员使用暴力、虐待或抛弃家庭成员，以及有其他重大过错这些情况，最后离了婚，没犯错的女方就有权利索赔。 2、法律没有明确规定赔偿的具体数目，得由法院综合各种情况来定。要是男方错得特别离谱，像长时间和别人同居，或者经常对女方动手，那赔偿可能就多点；要是错没那么严重，赔偿也会少一些。另外，双方经济状况也会影响赔偿数额。男方要是很有钱，赔的可能就多；要是男方日子过得紧巴巴的，法院也会考虑他能不能拿出钱来。还有造成的后果，要是女方身体受伤严重，或者精神受到很大打击，赔偿也会相应增多。 3、女方要想拿到赔偿，就得拿出能证明男方犯错的证据。比如说证明男方重婚的结婚证，男方和别人同居的照片、视频，遭遇家暴时的报警记录，还有医院的诊断证明等，有了这些才能保护好自己该有的权益。平台精选咨询...
5解答 4.9w浏览 -
发现对方出轨分手怎样维权[律师回复] 发现对方出轨想维权，得看双方是什么关系。 要是处于恋爱关系，恋爱本身不受法律约束，但财产问题能依法解决。比如恋爱时以结婚为目的有大额赠与，分手了能按不当得利让对方返还。这就得收集转账记录、聊天记录等证据，证明赠与性质和金额，然后和对方协商，协商不成还能去法院起诉。 如果是夫妻关系要离婚，就能依法维护自己权益。财产分割上，夫妻共同财产先由双方商量着来；商量不拢，法院会按照顾子女、女方和无过错方权益的原则判。所以，对方出轨导致离婚，无过错方可以要求多分财产，还能请求损害赔偿。得注意收集对方出轨证据，像聊天记录、照片、视频、保证书等。可以先和对方协议离婚，把财产分割、子女抚养等事儿谈好，签个离婚协议；要是谈不下来，就去法院起诉，让法院来判。律图案源助手
5解答 3.1w浏览 -
在单位工作18年被辞退如何维权[律师回复] 在单位工作18年却被辞退，咱得知道怎么维护自己权益。 第一步，弄清楚被辞退的原因。要是单位按照《劳动合同法》第三十九条，以员工严重违反单位规章制度等理由辞退，这种情况下单位不用给经济补偿。但要是员工觉得单位的理由不成立，那可以收集证据，像劳动合同、工作记录、考勤表、同事的证言等，来证明自己没违规。 要是单位没有正当理由就辞退员工，这属于违法解除劳动合同。按照法律规定，单位得按照经济补偿标准的两倍给员工赔偿金。经济补偿是按照员工在本单位的工作年限算的，每满一年就给一个月工资。工作18年的话，就能拿到36个月工资的赔偿金。 接下来是维权途径。第一个办法是和单位协商，让单位说明辞退理由，并且按照法律规定支付补偿或赔偿。第二个是向劳动监察部门投诉，他们有权调查用人单位，要是发现单位违法，会责令单位改正。第三个是申请劳动仲裁，这是比较有效的维权方式。员工要在知道或知道自己权利被侵害那天起一年内，向劳动合同履行地或者单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。律图案源助手
5解答 4.7w浏览
-
离婚后孩子到十八，抚养权能不能变更[律师回复] 很多人关心离婚后孩子年满18岁，抚养权是否要变更。其实一般来说，这时抚养权无需变更。 抚养权是父母对未成年子女进行监督和保护的权利。孩子年满18岁就成了成年人，有完全民事行为能力，能自己决定生活、学习和工作等事，法律上不再需要父母监护。 变更抚养权是为保障未成年子女权益，通过更换直接抚养人，给孩子更好成长环境。孩子成年后，有能力为自己生活负责，父母抚养和监护的权利义务自然消除，所以通常不用变更抚养权。 但要是成年子女因精神疾病等，不具备或不完全具备民事行为能力，父母可以协商或走诉讼程序，确定对子女的监护权。律图法律顾问...
5解答 4.3w浏览
-
公司倒闭说没钱赔偿员工怎么办[律师回复] 公司倒闭却没钱赔偿员工，员工该如何维护自身权益呢？下面为大家介绍几种有效的维权途径。 员工可以先尝试和公司沟通协商。要清楚地跟公司说明，按照《中华人民共和国劳动合同法》，公司倒闭和员工解除劳动合同，得给员工经济补偿。补偿是根据员工工作时间来算的，工作满一年就给一个月工资，工作超过六个月不到一年，按一年算，给一个月工资；工作不到六个月，就给半个月工资。 要是和公司协商没结果，员工可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对公司进行调查，一旦发现公司确实该给补偿却没给，就会责令公司支付。 也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请的时候，要准备好仲裁申请书、劳动合同、工资支付记录等证据。仲裁委员会会依据事实和法律做出裁决。 如果仲裁之后公司还是不按照裁决执行，员工可以向法院申请强制执行。法院会去查公司的财产，要是发现有能执行的财产，就会采取查封、扣押、拍卖等办法，保证员工的合法权益。 要是公司真的没财产可以执行，进入破产程序后，员工的工资和经济补偿属于破产债权，在破产财产里是优先受偿的。 法律建议：员工在维权过程中，一定要注意收集和保存好相关证据，比如劳动合同、工资条等，这样能更好地保障自己的权益。同时，要及时通过合法途径维权，不要错过维权的时间。律图淮安
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·综合
-
主播要解约公司不理该咋处理主播解约公司不理，可按以下步骤处理：先查看合同，明确解约条款和违约责任。若公司违约，如未支付报酬等，主播可依合同和《民法典》书面通知解约并留凭证；符合法定解除情形也可书面通知。若公司仍不理，主播可向法院起诉，请求判决解除合同，诉讼中要提供充分证据，还可向行业协会等反映，争取调解解决。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
离职以后客户还需要我负责吗离职后是否对客户负责需分情况判断。若在职时有故意或重大过失致客户受损，即便离职，公司赔偿后可能向你追偿，如销售中隐瞒产品缺陷。若离职前工作无过错，一般无需担责，但有相关协议约定的，如参与客户后续收尾工作，需依约履行，否则违约。涉及商业秘密等约定的，也应履约，否则担责。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
起诉解除租车合同流程是怎样的起诉解除租车合同，首先要准备相关材料，包括民事起诉状、证明租车合同关系及违约事实等的证据。接着向有管辖权的法院递交材料，若符合起诉条件，法院会在七日内立案并通知缴费。立案后等待法院排期开庭，庭审中参与举证、质证等环节，最终由法院判决。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询法律问题
一键咨询
132****7111
187****7057
177****6233
