工伤赔偿 法律问答
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工伤赔偿有效期限多久[律师回复] 工伤赔偿的有效期限可是得区分不同的情况。通常来讲，用人单位得在事故发生的那一天起算，30天之内就得去申请工伤认定。要是用人单位没去申请，那工伤职工或者是他的近亲属，还有工会组织，在事故伤害发生后的1年时间里，就可以直接朝着用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门去提交工伤认定申请。 等劳动能力鉴定结论出来之后，如果对赔偿的那些事儿协商不拢，要申请劳动仲裁的话，时效是1年，得从当事人清楚或者应当清楚自己的权利被侵害的那一天开始计算。这里得特别注意，法律才不会去保护那些躺在权利上呼呼大睡的人，所以一定要赶紧去主张自己的权利，可千万别因为错过了时效而吃亏。就好比说，要是过了时效才想起来去申请工伤赔偿，那可就很麻烦，很可能自己的权益就得不到很好的保障。所以，大家一定要牢记这些时效规定，及时去维护自己的合法权益。金华法务
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工伤民事赔偿标准起诉谁[律师回复] 工伤民事赔偿的起诉对象究竟该是谁？这往往得依据具体的状况来定。 通常情况下，如果用人单位依规给员工缴纳了工伤保险，那么多数的赔偿费用就会由工伤保险基金来支付。不过，用人单位在某些特定情形下，可能还得承担一些补充赔偿的责任。像这样的话，起诉对象主要就可能是工伤保险基金管理部门以及用人单位这两方。 要是用人单位没有按照规定缴纳工伤保险，那可就不一样，用人单位得承担全部的赔偿责任哟，此时起诉对象就直接是用人单位。 另外，要是工伤是因为第三方的侵权行为导致的，就像在工作的时候被第三方的车辆给撞伤了。这种情况下，除了可以向用人单位去主张工伤赔偿之外，还能够起诉第三方，让第三方承担侵权赔偿责任。不过要注意，像医疗费用等一些部分项目是不能重复去主张赔偿的。总之，一定要根据具体的工伤情形以及所涉及的法律关系，来准确地确定起诉对象到底是谁。金华法务
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工伤赔偿争议也是劳动争议吗[律师回复] 工伤赔偿争议，本质上属于劳动争议范畴。 在我国的法律体系中，工伤赔偿有着明确的规定。当劳动者在工作过程中遭遇伤害，就有权利获得相应的赔偿。而劳动争议所涵盖的范围较为广泛，其中就包含了劳动关系的确认、劳动合同的履行、工资福利的发放以及工伤赔偿等诸多方面。 一旦在工伤赔偿问题上出现争议，比如劳动者与用人单位对工伤的认定、伤残等级的鉴定结果、赔偿的标准以及支付的方式等存在分歧，此时就可以通过劳动仲裁或者诉讼等法律途径来进行解决。 工伤赔偿的项目通常较为丰富，像医疗费是用于治疗工伤所产生的必要费用；停工留薪期工资是劳动者在因工伤停工期间应获得的工资待遇；一次性伤残补助金是根据伤残等级给予劳动者的一次性经济补偿；一次性工伤医疗补助金是用于劳动者后续治疗的费用；一次性伤残就业补助金则是为了帮助劳动者在离职后能够更好地就业而给予的补助。并且，法律对这些赔偿项目都有明确的规定和计算标准。如果用人单位没有依法为劳动者缴纳工伤保险，那么所有的赔偿费用都将由用人单位独自承担。金华法务
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工伤弄瞎一只眼睛能赔偿多少钱[律师回复] 工伤致使单眼失明的赔偿金额可不是随便就能确定的，得综合好多方面的因素。 一开始，必须得进行工伤认定以及劳动能力鉴定这两步。为啥要这么做？因为这是后续计算赔偿的基础。赔偿项目那可不少，像一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。 通常情况下，单眼失明大概能构成五级或者六级伤残。就拿六级伤残来说，一次性伤残补助金是16个月的本人工资，这可是一笔不小的数目。等解除或者终止劳动关系的时候，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准，每个省都有自己的规定，所以差异还挺大的。 除了这些，还可能有停工留薪期工资，就是您受伤期间单位得照常给您发工资。还有护理费，要是需要人护理的话，这也是一笔费用。另外，医疗费那更是少不了，治疗眼睛的费用可不少。 具体的赔偿数额得根据您的工资水平、所在的地区以及实际的医疗费用等情况来仔细计算。所以，您一定要及时把相关的证据收集好，然后赶紧跟用人单位去协商。要是协商不成，可还可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。浙江法务
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轻微工伤怎么走流程赔付[律师回复] 轻微工伤的赔付流程其实并不复杂。一开始，要是发生了工伤，受伤的职工或者职工所在的单位得在事故发生后的30天之内，赶紧向统筹地区的社会保险行政部门去申请工伤认定。要是单位忘记申请，那职工本人，或者职工的近亲属，又或者工会组织，在1年之内也是可以提出申请的。 等工伤认定申请提交上去之后，社会保险行政部门就会认真地进行调查核实，然后作出认定决定。要是认定为工伤了，职工就得去进行劳动能力鉴定，这样就能确定伤残等级。不过，轻微工伤有时候可能都不需要进行伤残等级鉴定。 接着，就根据工伤认定的结果以及治疗所花费的费用等情况，把赔偿金额给计算出来。赔偿的项目可不少，像医疗费、护理费、停工留薪期的工资等等这些都在里面。 最后，就是由工伤保险基金或者用人单位来支付相应的赔偿款项。在这个过程当中，一定要记得好好保存好相关的医疗费用票据、病历这些证据材料，只有这样才能保证顺利地获得赔付。金华法务
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律师说法·工伤赔偿
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