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包河区-孙少...律师
14分钟前
解答了“劳动纠纷”问题
胡润天律师
在线
安徽金亚太律师事务所/主办律师
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这样的 我给老板打工 他欠我的四万块钱还没有给的 有条子 你们怎么处理
[律师回复] 你好,你这个是多久的事情了
郭跃律师
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你好,金店离职了老板盘点说东西磨损了让赔全部工费,这合法吗
[律师回复] 你好 具体是什么情况 方便电话沟通吗
陶子润律师
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公司降职降薪的理由是什么?我是否有权知道?
[律师回复] 你好,你的诉求是什么?
安徽鼎昭律师...
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你好问一下我们被劳务坑了怎么办
[律师回复] 你好,请问您目前是什么情况呢。
吴华珺律师
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员工违规操作造成的罚款,老板让员工赔偿违法吗
[律师回复] 一般情况下不违法,但要看具体情况。若员工故意或重大过失导致,老板可要求赔偿。双方可协商解决,协商不成可通过法律途径解决。
吴亮律师
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律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
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2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
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律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
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