工伤赔偿 法律问答
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蚌埠-张皓律师8分钟前解答了“工伤赔偿”问题
蚌埠-张冬...律师4分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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关于工伤必须工伤鉴定么[律师回复] 1.工伤不一定要进行工伤鉴定，是否鉴定需依据职工实际伤情等情况判断。发生工伤后先由社会保险行政部门进行工伤认定，确定是否属于工伤范畴。 2.若认定为工伤，职工治疗后伤情稳定但存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定即工伤鉴定，以确定伤残等级和生活自理障碍程度，作为享受相应工伤保险待遇的依据。 3.若工伤职工伤情轻微，未造成明显身体功能障碍或残疾，不影响劳动能力，不进行工伤鉴定也能按规定享受基本工伤保险待遇，如医疗费用报销、停工留薪期工资等。 4.建议职工在发生工伤后，及时咨询专业人士，根据自身实际情况理性决定是否进行工伤鉴定，以充分保障自身权益。5解答 3.4w浏览
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尺骨骨折工伤鉴定注意问题有哪些[律师回复] 法律分析： （1）工伤鉴定申请时间很关键。单位有在事故伤害发生之日起30日内申请的义务，若单位未履行，工伤职工或其近亲属等可在1年内自行申请，以保障自身权益。 （2）准备材料要齐全。需提供劳动、聘用合同文本复印件或能证明劳动关系、人事关系的其他材料，以及医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书。 （3）鉴定过程要如实。工伤职工应如实向专家组陈述受伤经过及治疗情况，积极配合检查。 （4）了解鉴定标准。尺骨骨折的伤残等级根据恢复状况、对肢体功能的影响等来确定。 （5）不服鉴定有救济途径。若对鉴定结论不服，可在收到鉴定结论之日起15日内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。 提醒： 申请工伤鉴定务必注意时间节点，准备材料时确保真实有效。不同工伤情况复杂多样，建议咨询以获取更精准分析。5解答 4.9w浏览
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工伤鉴定后应休息多长时间[律师回复] （一）员工停工留薪期时长一般不超12个月，这是普遍适用的期限。 （二）若伤情严重或有特殊情况，要经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，才可以适当延长，但延长时间不超12个月。 （三）工伤职工评定伤残等级后，原待遇停发，按规定享受伤残待遇。 （四）停工留薪期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。 （五）生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理，由所在单位负责。 （六）对停工留薪期时长有争议，由劳动能力鉴定委员会确认。 法律依据：《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。5解答 5w浏览
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工伤鉴定只有初诊材料可以吗[律师回复] （一）申请工伤鉴定时，应在初诊材料基础上，补充复诊记录，它能体现治疗期间病情变化。 （二）提供各类检查报告，包括血液检查、影像学检查等，这些有助于直观了解身体损伤情况。 （三）准备手术记录，若有手术治疗，手术记录能反映手术过程和处理方式。 （四）带上诊断证明，明确受伤诊断结果。 （五）提交影像资料，如X光、CT片等，辅助鉴定机构判断伤情。 《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； （三）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。所以要按规定准备齐全材料进行工伤鉴定。5解答 4.6w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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