离职后公司不报费用要怎么处理
[律师回复] 离职之后,要是公司不给报销费用,可以这么做来维护自己的权益。
和公司协商是第一步,也是比较温和的方式。你得去找公司里能管这事的人,像财务或者你的老上级,跟他们好好说你要报销的事儿。带上那些能证明费用合理的东西,比如发票、合同,清楚地告诉他们这些费用都是真实发生、合理必要的,要求公司按正常流程给你报了。碰上好说话的公司,可能协商一下就解决问题了。
要是跟公司沟通没用,那就可以找劳动监察部门帮忙。他们就像劳动市场的“警察”,有权力监督检查公司。去投诉之前,得把证据准备全,像报销申请记录、费用凭证、离职证明,这些都能证明你有费用该报,但是公司故意刁难。劳动监察部门接到你的投诉,会去调查公司,如果情况是真的,会强制要求公司改正。
要是劳动监察这边也没解决问题,还能申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动纠纷挺重要的办法,你得去劳动合同履行地或者公司所在地的仲裁委员会提交申请。仲裁委员会受理之后会安排开庭。在仲裁的时候,你得尽可能拿出证据,证明费用合理,还有公司就是故意不给你报。要是仲裁结果你不满意,也别灰心,在规定时间内还能去法院起诉,通过法律手段给自己讨回公道。