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自己怎么申请劳动仲裁
[律师回复] 如何独立完成对劳务纠纷进行劳动仲裁的程序步骤如下所示: 首先在立案之前需要分别撰写两份仲裁申请,并确保所有文件齐全;包括身份证复印件、企业注册资料等必要材料;除此之外,还需签署一份合法有效的授权委托书; 最后准备充分的证据以及证据清单以便立案时提交。随后将上述仲裁申请书和相关证据递交给劳动仲裁机构。只要这些申请材料满足相关需求标准,那么自仲裁委员会收到申请之日算起,五个工作日内便会给出明确的受理或者拒绝受理的决定。
劳动纠纷律师...
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律师说法·劳动纠纷
2024新《劳动法》产假薪资规定是怎样的?
《劳动法》中并没有关于产假薪资的规定。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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对于五一劳动节法定节假日几天?
五一劳动节法定节假日只有一天,为5月1日当天,但一般与双休日调休,这在我国法律上是有明确的规定的,另外员工在五一期间加班的,可以获得一天的三倍工资待遇以及调休时间的两倍工资待遇标准。
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仲裁时效已过法院怎么处理
对于二度入职但最终选择离职的员工,经济补贴的计算将依据他们在公司的实际工作年限,每满12个月视为一年。若员工遭遇非法解雇,除了正常的经济补偿外,还将额外支付一倍的损害赔偿金。这一制度旨在保障员工的权益,确保他们在离职时能得到合理的经济补偿,并在遭受不公正解雇时能得到应有的赔偿。
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仲裁
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