综合 法律问答
1319
万
解答量
7583
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
对于12岁未成年人侵害女生未遂怎样处理[律师回复] 不少人关心，12岁未成年人侵害女生未遂，要承担什么责任？ 首先，12岁未成年人是限制民事行为能力人。按照《中华人民共和国刑法》，12到14岁的人，只有犯故意杀人、故意伤害罪，导致他人死亡，或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，且情节恶劣，经最高检核准追诉，才负刑事责任。一般的侵害女生未遂行为，通常不用担刑责。 虽然该行为不构成刑事犯罪，但可能涉及治安管理问题。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，不满14岁的人违反治安管理，不予处罚，但要责令其监护人严加管教。 同时，依据《中华人民共和国民法典》，限制民事行为能力人造成他人损害，由监护人担责。若监护人尽到监护职责，可减轻责任。造成人身损害，要赔医疗费、护理费等合理费用；造成精神损害，还要承担精神损害赔偿责任。 另外，学校等相关机构要加强对这类未成年人的教育引导，避免类似情况再次发生。本地优选咨询...
5解答 4.9w浏览 -
公司提出降薪我离职会有经济补偿吗[律师回复] 公司降薪后员工离职，能不能拿到经济补偿得看具体情况。 要是公司没和员工商量，自己就把工资降了，这可就违反劳动合同了，也侵犯了员工的合法权益。按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位没按合同提供劳动保护、劳动条件，或者没按时足额发工资，员工可以解除合同，单位还得给经济补偿。这种情况下，员工因为公司降薪离职，能要求公司给补偿。补偿按员工在单位的工作年限算，工作满一年给一个月工资；工作六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。 但要是公司和员工商量好了降薪，之后员工离职，一般就拿不到经济补偿了。毕竟双方都同意变更薪酬，这属于合法变更劳动合同。 总的来说，员工能不能拿到经济补偿，关键看降薪有没有经过员工同意。没同意就降薪，员工离职可以要补偿；协商一致后降薪再离职，通常就没补偿了。要是遇到这种事拿不准，建议咨询专业人士。律图泉州
5解答 3.4w浏览 -
员工怠工致合同交期耽误该怎样处理[律师回复] 1、要是员工因为消极怠工，导致企业合同交期被耽误了，企业可以这么办。企业得先翻一翻和员工签的劳动合同，还有企业的内部规章制度。要是员工消极怠工这事儿违反了合同里的约定，或者是企业规章制度的规定，那企业就可以按照合同条款和制度来处理。要是规章制度里清楚写明，怠工就算是严重违反纪律的行为，而且员工也知道这个制度，企业就可以按规定和员工解除劳动合同，也不用给经济补偿。但有一点得注意，企业的规章制度在制定和公示的时候，得符合法律规定的程序。 2、因为员工怠工，让企业合同交期延误，结果企业对第三方违约，还得承担违约责任。这种情况下，企业可以按照《中华人民共和国民法典》的规定，向那些有故意或者重大过失的员工去追讨损失。不过企业得有足够的证据，证明损失和员工的行为有直接关系，还得能说清楚损失到底是多少。 3、企业得赶紧把员工怠工的证据保存好，像考勤记录、工作成果记录、监控录像这些都算。这些证据在劳动争议里可太重要了，能证明企业处理决定是合法合理的。 4、要是因为员工怠工，企业和第三方的合同违约了，企业也得积极采取补救办法，尽量把损失降到最低。同时按照合同约定承担违约责任，别让纠纷闹得越来越大。本地法律顾问...
5解答 4.4w浏览
-
法院调解遇被告失踪情况怎么办[律师回复] 1、在法院调解过程中要是被告失踪了，处理办法得看具体情况。要是被告下落不明，法院通常会用公告送达的办法通知被告来参加调解。简单来说，公告送达就是在被告找不到或者用别的方式没办法把通知送到他手上时，法院通过发公告把诉讼文书的相关内容告诉被告。从发公告那天开始，过了一定时间就当作被告已经收到通知了。 2、要是被告收到传票后，没有正当理由却不来参加调解，法院可以在被告不在场的情况下审理案件。缺席判决就是被告没正当理由不参加庭审或者没经过允许就中途退庭，法院照样对案件进行审理然后作出判决。这种缺席判决和双方都在场时作出的判决，法律效力是一样的。 3、有些时候，如果这个案子必须要被告到场才能把事实弄清楚，法院可以强制被告来。拘传就是法院在特定情况下，强制被告到法庭的一种办法。 4、要是因为被告失踪，案子事实很难弄清楚，而原告又拿不出足够的证据来证明自己的说法，那原告可能在官司里会吃亏。所以原告最好多收集和案子有关的证据，帮着法院把事情查明白。现在法律环境不断变化，未来在处理被告失踪这类情况时，可能会有更完善的程序和规定，能更好地保障当事人权益和司法公正。福建法务助理
5解答 3.1w浏览 -
办理离婚手续后同住算离婚不[律师回复] 1、办了离婚手续后还住在一起，这也算离婚。按照《中华人民共和国民法典》的规定，完成离婚登记，或者离婚判决书、调解书生效，婚姻关系就解除了。也就是说，只要走完法定的离婚程序，从法律上讲，婚姻关系就正式结束了。 2、离婚后两人是否还住一块，不影响离婚的法律效力。夫妻关系是靠法律规定来确立的，解除也得按照法律程序来。就算办了离婚手续后，两人还住在同一个地方，生活状态看着像夫妻，但这种住在一起的情况只是实际发生的行为，并不是法律认可的婚姻关系。 3、这种情况下，两人不用再承担夫妻之间的权利和义务，像互相扶养、相互继承遗产这些。双方各自赚的钱归各自，不再按照夫妻共同财产的规则来。不过，要是这期间出现财产方面的矛盾，像一方为一起生活花了不少钱，那就可能要根据相关的民事法律规定来解决。通常可以通过商量或者打官司的方式处理。 从法律行业发展来看，随着社会观念的变化，类似离婚后仍共同居住的情况可能会增多，未来法律在处理这类衍生的财产纠纷等问题上，或许会有更细化、更贴合实际情况的规定和解释，以更好地保障当事人的合法权益，也让司法实践更具有可操作性。平台专业咨询...
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询法律问题
一键咨询
180****9562
187****6045
131****6874
