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想了解,劳务合同约定试用期合法吗
[律师回复] 没有违反法律的强制性规定,是双方真实意思表示,也是有效的。
严卫其律师
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海员在国外遭遇意外工商导致瘫痪,所属公司没有签订劳动合同
[律师回复] 你好,可以详细说明下情况。
福建泽良律师...
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写一份劳动合同书
[律师回复] 您好,有问题可以具体沟通
陈琼红律师
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劳动合同到期了满一年多了还未签订新的劳动合同
[律师回复] 你好,未签订劳动合同违法,应当赔偿双倍工资
石伟律师
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你好在工厂上班五年现已年满50工厂要解除劳动合同请问有补偿吗
[律师回复] 若达到退休年龄的,一般用人单位按自动终止劳动关系处理,若用人单位没有违法行为的,没有补偿的。
严卫其律师
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律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
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2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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