刑事辩护 法律问答
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九江开...-樊梦...律师19分钟前解答了“刑事辩护”问题
九江开...-冉林...律师3分钟前解答了“刑事辩护”问题
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侵占公司财产2万元账款返还怎么量刑[律师回复] 法律分析： （1）在我国，侵占公司财产2万元通常未达到职务侵占罪的立案追诉标准。按照相关司法解释，职务侵占罪立案追诉数额标准按贪污罪对应数额标准的二倍执行，需达到三万元才立案追诉，所以侵占2万元一般不构成该罪，不会被追究刑事责任。 （2）虽然不构成刑事犯罪，但依据民法典，侵占人有返还侵占公司财产的义务。公司可先与侵占人协商，要求其返还财产。 （3）若协商不成，公司可以向人民法院提起民事诉讼，请求法院判令侵占人返还2万元财产，并且承担相应的损害赔偿责任。 提醒： 即使未达刑事立案标准，侵占公司财产也属违法行为。公司遇到此类情况应及时处理，协商或诉讼时注意保留相关证据。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。律图专业咨询...
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砸车盗窃5000未遂判几年[律师回复] （一）犯罪嫌疑人应积极配合司法机关调查，如实供述自己的行为，表现出良好的认罪态度，这在量刑时可能会被考虑。 （二）主动赔偿车主砸车造成的损失，尽量弥补被害人的经济损失，争取获得被害人的谅解，这对量刑有积极影响。 （三）犯罪嫌疑人的家属可以为其聘请专业的律师，律师能够根据具体案情提供专业的法律辩护，维护犯罪嫌疑人的合法权益。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百六十四条规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；第二十三条规定，对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。本地法律顾问...
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打架被开除仲裁有赔偿吗[律师回复] 法律分析： （1）当公司规章制度明确把打架列入严重违纪行为，且制度制定程序合规并向员工公示，打架情节严重影响公司秩序或违背公序良俗时，公司依制度开除员工是合法解除劳动关系，员工此时申请仲裁一般无法获得赔偿。 （2）若公司没有相关制度，或者制度制定程序不合法、未公示，亦或是打架情节较轻微未造成严重后果，公司开除员工可能构成违法解除。这种情况下员工申请仲裁能获得赔偿金，赔偿金按经济补偿标准的二倍计算，经济补偿依据员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资。 提醒：员工遇到此类情况，需先确认公司制度是否合法合规，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。律图法律顾问...
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诈骗74万退赔判多久[律师回复] 1.诈骗74万属于数额特别巨大，按照法律规定，一般要处十年以上有期徒刑或无期徒刑，还会并处罚金或没收财产。不过，犯罪嫌疑人的退赔行为在司法量刑中较为关键，会对量刑产生影响。 2.在处理此类案件时，如果犯罪嫌疑人主动全部退赔，积极取得被害人谅解，同时还存在自首、立功等情节，法院量刑时可能会在十年有期徒刑左右考虑。 3.要是仅部分退赔，从轻的幅度比较有限，可能还是会在十年以上量刑，但会比未退赔的情况量刑更轻。 4.法院最终量刑依据是具体案情和证据。犯罪嫌疑人应积极采取全部退赔等补救措施，争取获得被害人谅解，有条件的话争取自首或立功，以此争取更轻的刑罚。平台精选咨询...
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股东侵占公司财产20万会判缓刑吗[律师回复] 结论： 股东侵占公司财产20万涉嫌职务侵占罪，符合条件有可能判缓刑，但存在特定情况通常不适用，最终由法院判定。 法律解析： 职务侵占数额20万属数额较大，依据法律处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。适用缓刑要满足被判处拘役、三年以下有期徒刑，犯罪情节较轻，有悔罪表现，没有再犯罪的危险，宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响。不过，若犯罪行为致公司重大损失未挽回、拒不退赃、是共同犯罪中情节严重的主犯等情况，通常不适用缓刑。法院会结合具体案情、证据和法律规定来判定是否判缓刑。如果遇到此类法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获得更准确的法律建议和解决方案。律图九江
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