损害赔偿 法律问答
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未成年人给未成年人卖机动车，可是在回收后，买家父母说要求退还买车的部分2000块。然后不接受承担。车子发动机。损失这种情况下报警了会怎么办[律师回复] 未成年人之间的机动车买卖合同无效，因为双方都不具备完全民事行为能力。你作为卖方，应当返还2000元购车款，买家父母要求退款合理。但发动机损失属于买家使用中造成的，买家父母需承担赔偿。报警后，警方会调解民事纠纷，若无法协商，可能建议走法院诉讼解决，警方不会直接处理发动机损失赔偿问题。建议先与买家父母协商，明确发动机损失责任，若对方拒绝承担，可保留证据起诉要求赔偿。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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卖假货24万会怎么判[律师回复] 卖假货24万很可能会触犯销售伪劣产品罪。按照法律规定，要是销售金额在二十万元以上但不满五十万元，会被处二年以上七年以下有期徒刑，同时还要并处销售金额百分之五十以上二倍以下的罚金。 在认定这个罪名时，销售金额是关键。这里的销售金额指的是生产者、销售者把伪劣产品卖出去后，已经拿到手的和应该拿到手的所有违法收入。 另外，要是卖假货的行为还涉及侵犯知识产权等其他犯罪，就会按照想象竞合或者数罪并罚的原则来处理。 如果犯罪嫌疑人有自首、立功、坦白等情节，在判刑的时候是可以从轻或者减轻处罚的。要是有积极退赃、赔偿被害人损失等情况，法院在量刑时也会加以考虑。 所以，如果不小心卷入这类案件，要第一时间咨询专业律师，积极配合司法机关调查，争取从轻处理。要是有符合从轻处罚的情节，一定要及时向司法机关说明。湖南法务
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律师说法·损害赔偿
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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