税务类纠纷 法律问答
1293
万
解答量
2784
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
逃税罪是否属于不作为犯罪[律师回复] 1、逃税罪不能简单地被认定为不作为犯罪，它的情况较为复杂。 所谓不作为犯罪，就是在法律规定、职务要求或者行为人自身行为的基础上，某人承担了特定的义务，并且有能力去履行这个义务，却故意不履行，最终导致危害结果的发生。在逃税这件事儿上，纳税人、扣缴义务人本来就有按照法律规定进行纳税申报和缴纳税款的义务。要是他们通过欺骗或者隐瞒的办法，进行虚假的纳税申报，或者干脆不申报，不履行纳税义务，而且逃避缴纳的税款达到了一定数额，占应纳税额也达到一定比例，那就构成逃税罪了。这种不申报或者虚假申报来逃避纳税的做法，和不作为犯罪“该做却不做”的特点是相符的。 2、但逃税罪并不只是以不作为形式出现。在一些情况下，犯罪人会主动采用积极的造假欺骗手段，比如伪造、变造、隐匿或者擅自销毁账簿、记账凭证之类的，以此来掩盖真实的经营情况和应该纳税的事实，从而达到逃税目的。这种积极造假的行为就属于作为犯罪。 逃税罪既有不作为犯罪的特点，也有作为犯罪的情况，不能把它单纯归结为不作为犯罪。汕头法务
5解答 4.2w浏览 -
税务问题，公司三年没有收入，准备注销，税务局打电话来说有200多万的款打到个人账户得交分红税[律师回复] 先给结论——钱打到个人账户是否要交税，关键看这笔钱的性质，不能税务局一句话就认。如果这200多万确实是股东分红，那按利息股息红利所得交百分之二十个税是有依据的；但如果这笔钱是借款、往来款、代垫款或者公对私的临时划转，就不应直接认定为分红。建议你先理清资金来龙去脉：查银行流水、记账凭证，确定是借款还是分红；若是借款，准备借款合同、还款记录证明是债务而非分配。注销前税务局会做清税，你可以对分红认定提出异议，提供说明和证据。如果对清税结论不服，可申请行政复议。记住，注销时未分配的留存收益也可能被视同分配，提前做好账务梳理最稳妥，必要时请涉税专业人员协助应对。注销前的清税环节最容易出现扩大认定，最好在清税前就让专业人员把往来款与分红逐笔定性，别等税单出了再争。贾凤强律师
4解答 3.2w浏览 -
最新对协助偷税漏税的处罚标准是什么[律师回复] 协助他人偷税漏税可不是小事，在法律层面是非常严肃的。当有人帮助别人偷税漏税时，法律上很可能会按照共同犯罪来处理，具体的处罚参考《中华人民共和国刑法》。 如果这种协助行为构成了逃税罪的共同犯罪，简单来说，要是纳税人通过欺骗、隐瞒等手段，虚假申报纳税或者干脆不申报，想少交或不交税，而且逃税数额较大，占了应该缴纳税额的10%以上，那就要面临三年以下的有期徒刑，或者被拘役，同时还得交罚金。要是逃税数额巨大，占了应纳税额30%以上，那处罚就更重了，会被判处三年以上七年以下的有期徒刑，还得交罚金。协助的人会根据在整个犯罪过程中起到的作用，按照上面的标准来量刑。 要是税务机关的工作人员和纳税人、扣缴义务人勾结起来，唆使或者协助他们偷税漏税，构成犯罪了，一样按照共同犯罪来定罪处罚。要是没构成犯罪，也会受到行政处分。 另外，按照《中华人民共和国税收征收管理法》的规定，税务机关对于协助偷税漏税的行为，会给予未缴、少缴税款百分之五十以上五倍以下的罚款。 在这里给大家提个醒，千万不要协助他人偷税漏税。如果遇到有人让你帮忙做类似的事，要果断拒绝，不然自己也可能会陷入法律的麻烦中。只有依法纳税，才能避免不必要的法律风险，维护良好的社会经济秩序。广州法务
5解答 4.2w浏览 -
n+1赔偿是否会一次性支付完毕[律师回复] “N+1赔偿”是在用人单位解除劳动合同时会涉及的赔偿方式。这里的“N”是指按照劳动者的工作年限，每工作满一年，用人单位就要支付一个月工资作为经济补偿；“+1”则是额外支付一个月工资，当作代通知金。 从法律规定来说，《中华人民共和国劳动合同法》要求用人单位在解除或者终止劳动合同时，要给劳动者开具相关证明，并且在十五天内办理好档案和社会保险关系转移手续。但法律没明确规定“N+1赔偿”得一次性支付。 在实际情况中，“N+1赔偿”的支付方式可以由用人单位和劳动者商量决定。大部分时候，用人单位会选择一次性付清赔偿款，这样能尽快结束和劳动者之间的经济关系，也能避免之后产生纠纷。不过，也有双方商量好分期支付的情况。 要是用人单位没有按照约定支付赔偿，劳动者可以先和单位沟通协商。如果协商没有结果，劳动者可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能向法院提起诉讼，以此来维护自己的合法权益。汕头法务
5解答 4.7w浏览
点击查看更多
律师说法·税务类纠纷
-
如果公司注销了还能被起诉吗一般情况下，公司注销后法人资格消灭，不能再作被告被起诉。但存在特殊情形，若公司注销时股东或第三人对债务作出承诺，可起诉该股东或第三人；公司未经依法清算即办理注销登记，且相关人员承诺担责，债权人可起诉；公司未经清算注销致无法清算，债权人可起诉有限责任公司股东等要求清偿。能否起诉需依具体情况判断。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
国有控股企业解散，员工补偿方式有哪些国有控股企业解散时，员工补偿方式主要有经济补偿和额外补偿。经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。额外补偿则需依据企业具体规定和实际情况确定。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
公司散伙时财产应当怎样去分配公司散伙即终止，财产分配依《公司法》等规定进行。先支付清算费用、职工工资等，再清偿公司债务，剩余财产按股东出资比例或章程规定分配。若章程有约定，依约执行；无约定则按实缴出资比例分。如甲、乙、丙股东按40%、30%、30%比例分配剩余财产。过程需依法依规，保障各方权益，有异议可协商、仲裁或诉讼解决。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询税务类纠纷的法律问题
一键咨询
177****7200
189****7720
150****3740
