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我家老头，在菜市场干了十几年，买了十几年的养老了，后来人家不要他干了，断交了几年的，现在想续交，但社保局要他打工资单，菜市不给他打，想咨询一下律师，菜市这种行为合不合法。[律师回复] 菜市场不给打工资单，这做法不合法。你老头在那干了十几年，单位有义务提供工作期间的相关证明，社保局要工资单就是为了核实劳动关系，菜市场不配合就是在刁难人。你先找菜市场负责人好好说，告诉他不给打单会影响社保续交，再不给就向劳动监察大队投诉，或者直接申请劳动仲裁，要求确认劳动关系，拿裁决书去社保局照样能办。另外也可以问问社保局，能不能用其他材料替代，比如老合同、工资银行流水、工作证等。实在不行，你老头可以按灵活就业人员身份自己续交，别耽误。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·劳动纠纷
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共享墙体有一家要翻建怎么办共享墙体一家要翻建，需遵循相关法律规定和程序。要与相邻方充分沟通协商，达成一致意见。若协商不成，可请基层组织调解。同时要确保翻建符合规划和安全要求，不得损害相邻方合法权益，否则相邻方有权通过法律途径维护自身权益。1.6k浏览
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过期验收是否视同认定合格过期验收是否视同认定合格需分情况。在建设工程领域，若发包方拖延验收，承包方按约完成施工且工程质量符合要求，可参照相关规定，视为发包方认可工程质量合格；但其他场景下，需依据具体合同约定和相关法律规定判断，不能一概而论认定过期验收就视同合格。1.4k浏览
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挂靠证出问题，需承担多大的责任挂靠证出问题承担责任大小取决于具体情形。若违反法律法规强制性规定，会面临行政处罚，如罚款。民事方面，因挂靠致第三人受损，挂靠人与被挂靠人可能承担连带责任，如工程质量问题引发的损害赔偿。刑事上，涉及严重违法犯罪，如虚开发票，相关责任人会被追究责任。挂靠有法律风险，建议咨询律师评估并降低风险。1.7k浏览
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