债权债务 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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离婚后共同借款人该如何退出债务[律师回复] 离婚后，共同借款人想退出债务，有几种处理办法。 要是夫妻能协商好，可在离婚协议里写明债务由另一方全部承担。不过要注意，这个约定只对夫妻两人有效，要是想让债权人也认可，就得取得债权人的同意。 若债权人同意变更债务人，那可以和债权人、另一方一起签债务转移协议，把还款责任转给另一方。这样一来，原共同借款人就能退出债务关系了。 要是双方协商不成，只能走司法诉讼。法院会根据债务的性质、使用情况等来判定债务怎么分担。但就算法院判了由一方承担债务，债权人还是能让原共同借款人还钱。这种情况下，共同借款人还完钱后，可以依照法院的判决，向另一方追讨。 总之，离婚后共同借款人想退出债务，协商处理是比较好的方式，能避免后续的麻烦。若协商不了，诉讼时要了解相关规定，维护好自己权益。要是对债务问题还有疑惑，也可以咨询专业法律人士。本地专业咨询...
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法律规定借条是否具备对应效力[律师回复] 借条通常是具有法律效力的。要让借条有效，得是参与借款的各方真实意愿的表达，而且借条内容不能违反法律法规的强制性规定，也不能违背公序良俗。 一份完整的借条，得把当事人信息、借款金额、借款用途、利息、还款时间、借款日期这些内容都写清楚。借条上有当事人的签字或者盖章，就能证明借贷关系确实存在。 不过，如果借条是在欺诈、胁迫等让人非自愿的情况下签的，它的效力就可能有问题了。这种时候，利益受到损害的一方可以请求法院或者仲裁机构把借条撤销。 就算借条里少了一些条款，也不一定就无效。少的内容可以按照法律规定或者交易习惯来确定。但要是借条的内容违法，像借款是用于非法活动的，那这借条就是无效的。大家在写借条的时候可得注意这些，保护好自己的权益。律图法律顾问...
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婚姻期间女方借男方钱能否拿回[律师回复] 婚姻期间女方找男方借钱，男方能不能把钱拿回来呢？这得看具体情况。 通常来说，婚姻存续期间夫妻财产大多是共同共有的，但夫妻也能约定财产分开。要是女方借钱时，有清晰的借款协议或者借条，能证明这笔钱没用于夫妻共同生活，是女方以个人名义借的，那借款关系就成立了。如果夫妻离婚，男方拿着这些证据，就能要求女方还钱。就算没离婚，只要夫妻实行的是分别财产制，男方也能让女方还钱。 但要是男方没办法证明女方借款这回事，或者钱实际上用在了夫妻共同生活里，那想让女方还钱就比较难了。所以，在婚姻中涉及借款，最好签订借款协议或打借条，明确借款用途，这样才能保障自己的权益。要是遇到复杂情况拿不准，也可以咨询专业人士。平台专业咨询...
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债权形成后转移财产会被认定拒执罪吗[律师回复] 法律分析： （1）拒执罪是对已生效的法院判决或裁定有能力执行却拒不执行且情节严重的行为。 （2）在债权形成后，若还未进入诉讼程序，或者虽进入诉讼但法院裁判文书未生效，此时单纯转移财产的行为，不构成拒执罪。 （3）当生效裁判文书规定了债务人履行义务后，债务人转移财产并导致判决、裁定无法执行，就可能构成拒执罪。判断情节严重可参考以暴力、威胁方法阻碍执行人员进入执行现场等情况。 （4）债权形成后转移财产是否构成拒执罪，重点在于是否发生在生效裁判之后以及是否满足情节严重的条件。 提醒：债权债务纠纷中，债务人要避免在生效裁判后恶意转移财产，债权人发现对方可能拒执可及时收集证据维权，情况复杂建议咨询专业法律意见。律图平台咨询...
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律师说法·债权债务
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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