公司经营 法律问答
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成华区-陈林律师16分钟前解答了“公司经营”问题
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公司是否需同意股东股权变更[律师回复] 有限责任公司股东对外转让股权，需满足法定的同意规则。 有限责任公司股东对外转让股权，应当经其他股东过半数同意。 股东要就股权转让事项，向其他股东发书面通知征求意见。 其他股东接收到书面通知当天起算，满三十天没给出明确答复的，直接视为同意转让。 其他股东里半数以上明确不同意该转让行为的，提出反对意见的股东必须买下这套拟转让的股权。 反对转让的股东不肯购买拟转让股权的，直接视为同意转让。 已经获得股东同意对外转让的股权，所有其他股东在同等交易条件下，都享有法定优先购买权。 公司章程针对股权转让事项另行作出不一样约定的，直接按照公司章程的约定执行。 股份有限公司的股东转让自身持有的股份，不管是转让给公司内部原有股东，还是转让给公司以外的第三方，一般情况不需要提前征得公司同意。 仅在公司章程另行作出限制性规定时，才需要遵守章程对应的特殊要求。四川法务
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执行期间法人变更，还需承担责任吗[律师回复] 在执行期间法人变更的情况下，原法人是否要担责得看具体情形。法人可以简单理解成一个能独立享有权利、承担义务的组织，法定代表人就是代表这个组织做事的负责人。 要是执行依据里确定的义务是法人的债务，那不管法定代表人怎么变，承担责任的主体还是法人。法人得用自己全部的财产来还债务，新的法定代表人要代表法人接着履行法律义务。比如说，公司之前签了合同要付货款，这就是法人债务，不会因为换了法定代表人就不用付了。 一般来说，原法定代表人不用为法人债务承担个人责任。但有几种特殊情况得注意。要是原法定代表人在任职的时候滥用职权，让债权人的利益受损，或者没做好清算工作、没完成出资义务等，债权人就可以要求原法定代表人担责。像原法定代表人利用公司独立地位和股东有限责任，故意躲债，严重损害了债权人利益，那他就得和法人一起对债务负责。 给大家的法律建议是，法人变更时，新老法定代表人都要做好交接，查看是否存在未了结的债务和潜在法律风险。原法定代表人要确保自己在职期间没有违法行为，避免后续担责；新法定代表人要及时了解法人的债务情况，依法履行职责。内江法务
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法人代表变更后公司该如何追究之前责任[律师回复] 公司法人代表变更不影响公司责任承担，追究之前的责任要分不同情况处理。 在民事责任方面，公司是独立法人，要用全部财产对公司债务负责。要是之前的决策或经营行为引发了合同违约、侵权这类民事纠纷，不管法人代表有没有变更，公司都得担责。之后，公司可以按照内部规章制度，向有过错的原法定代表人或者其他相关人员追偿。 行政处罚责任上，如果之前公司有违法行为被处罚，处罚对象是公司，更换法人代表不会影响处罚执行。这种情况下，公司得履行处罚决定。要是觉得处罚不合理，公司可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 涉及刑事责任时，主要由实施犯罪行为的主要负责人和直接责任人担责。若原法定代表人是犯罪主体，即便变更了法人代表，他还是要承担刑事法律后果，由司法机关依法追究。公司被追究刑事责任后，要是能证明原法定代表人存在故意或重大过失，可通过内部追责机制要求其赔偿损失。内江法务
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当被告公司变更法人后该如何处理[律师回复] 在打官司的时候，要是被告公司变更了法人，这并不会影响它作为诉讼主体来承担责任。公司是独立的法人，得用自己全部的财产偿还债务。法人只是代表公司做事的负责人，他换了人，公司的债权债务关系可不会变。 在诉讼当中，要是被告公司换了法人，原来法人之前做的那些诉讼行为，对变更后的公司依然有效。所以原告不用因为被告公司换了法人，就重新去起诉，诉讼程序还能正常推进，法院会接着按照原来的程序审理案子，最后判决的结果还是由公司来承担。 不过呢，变更法人有时候可能会影响诉讼的进行。比如原来的法人掌握着关键证据却不配合，新的法人又对案情不太了解。遇到这种情况，新的法人可以向法院提交身份证明等材料，继续参与诉讼。要是在证据交接这些方面出了问题，也能向法院申请帮忙处理。 所以说，被告公司变更法人，并不会妨碍原告维护自己的合法权益。法院会根据事实和法律，做出公平公正的判决。四川法务
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律师说法·公司经营
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营业执照自然注销需耗费多久营业执照不会自然注销。若要注销，简易注销公示期为20天，一般注销需先进行清算备案并登报公示45天，之后申请注销，顺利情况下需2至3个月，若遇到问题或材料不全，时间会延长。1.9k浏览
倪明律师
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实际出资高于和营业执照上的资金可以吗实际出资高于营业执照上的资金是可以的。超出部分可计入资本公积，也可通过法定程序增加注册资本。若不增加注册资本，超出部分虽不影响股东权益，但可能会使财务处理更复杂；若增加注册资本，需按规定办理变更登记。1.1k浏览
倪明律师
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n+1,不满一年怎么算“N+1”中的“N”代表工作年限对应的经济补偿月数，不满一年的情况分两种。若工作不满半年，按半个月工资计算；若工作满半年不满一年，则按一年计算，支付一个月工资的经济补偿，“1”指的是代通知金。1.8k浏览
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