工伤赔偿 法律问答
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工伤导致脚部骨质，劳动法里怎样处理[律师回复] 工作时脚骨折了，该怎么处理呢？ 第一步要做工伤认定。劳动者得在规定时间内，去用人单位所在地的社保部门提出申请。申请时，要带上能证明劳动关系的材料，还有医院的诊断证明等。社保部门受理后，会去调查核实，然后决定这算不算工伤。 第二步是劳动能力鉴定。等员工治疗得差不多，身体留下残疾、影响劳动能力了，就要做这个鉴定。可以由单位、受伤员工或者员工家属，向市级劳动能力鉴定委员会提出申请，同时提供工伤认定结果和员工的医疗资料。委员会一般会在收到申请60天内给出鉴定结论，情况特殊最多能延长30天。鉴定完确定了伤残等级，就能对应享受相应待遇。 一般来说，符合工伤保险标准的医疗费用，会从工伤保险基金里支付。在停工留薪期，员工原来的工资福利不变，由单位按月发放。要是构成了伤残，根据不同等级，还能拿到一次性伤残补助金、伤残津贴等。要是单位没给员工交工伤保险，那这些费用就得单位自己出。所以，遇到工伤别慌，按这些步骤来，维护好自己的权益。律图云南
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工地受伤老板不处理应该怎么搞[律师回复] 在工地干活受伤后，老板不处理怎么办？可以按以下步骤维权。 在工地受伤维权，证据收集十分关键。得把能证明劳动关系的材料都准备好，像劳动合同、工资发放记录、工作证、考勤记录等。还有受伤治疗相关的证据，比如医院诊断证明、病历、检查报告等。要是没有劳动合同，工友证言、工地监控等也能证明事实劳动关系。 证据备齐后就能申请工伤认定了。受伤职工、近亲属或工会组织，要在事故伤害发生之日起规定时间内，向用人单位所在地的社保行政部门申请。申请时要带上工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明等。 若被认定为工伤，那就再去做劳动能力鉴定，向市级劳动能力鉴定委员会提出申请，确定伤残等级，这会决定赔偿标准。 拿到鉴定结果就和老板协商赔偿。要是协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。 另外，如果老板没给职工交工伤保险，那所有工伤赔偿费用都由老板出。按照这些步骤，就能通过法律途径维护自身权益。律图云南
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工伤出院复查费用究竟由哪一方支付[律师回复] 工伤出院后复查费用谁来出？这得分情况看。 要是单位给职工正常交了工伤保险，根据《工伤保险条例》，工伤职工旧伤复发且确认需治疗，能享受规定内的工伤医疗待遇。复查费用一般算在工伤医疗费用里，大多由工伤保险基金出。这时单位要帮职工办报销，按要求提供材料。 如果单位没给职工交工伤保险，按规定，该参加却没参加工伤保险的单位职工受工伤，单位得按条例规定的待遇项目和标准支付费用。这种情况下，出院复查费就由单位承担。 要是复查结果显示费用和工伤没关系，那这钱通常就得职工自己掏了。 要是职工和单位在复查费用支付上起了争执，能先商量着解决。要是商量不拢，就可以走劳动仲裁或者诉讼等法律程序。职工得留好复查的病历、检查报告、费用清单这些凭证，方便维护自己的合法权益。律图临沧
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非工作时间在工厂受伤应怎样处理[律师回复] 非工作时间在工厂受伤，处理方式得看具体情形。 要是能认定为工伤，按以下程序处理。用人单位要在规定时间内向社保行政部门提出工伤认定申请。要是单位没申请，工伤职工、其近亲属或工会组织能在相应时间自行申请。申请认定要提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。要是受伤者对工伤认定结论不服，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。 认定工伤后要做劳动能力鉴定，确定伤残等级。根据鉴定结论，工伤保险基金和用人单位会按不同标准赔偿。要是用人单位没依法缴纳工伤保险费，由用人单位支付全部工伤保险待遇。 若无法认定工伤，因第三人原因导致受伤，伤者可要求侵权人承担侵权赔偿责任，赔偿有医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。要是工厂存在安全隐患等过错致伤，工厂依过错程度担责；双方都有过错，就按各自过错分担责任。双方可先协商赔偿，协商不成，伤者可向法院提起民事诉讼维权。律图临沧
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非本单位员工工伤事故该怎么处理[律师回复] 非本单位员工在本单位遭遇工伤事故，处理方式事关法律责任与伤者权益。 从救助角度来说，单位要做的就是当机立断救伤者。这就好比着火了先灭火，单位要赶快对受伤人员进行救助，必须阻止伤害变得更严重。倘若拖延，单位可能会承担更严重的法律后果。 对于因工作原因受伤的非本单位员工，像劳务派遣人员这种情况，法律规定得很清楚。《劳动合同法》和《社会保险法》表明，劳务派遣单位要担起工伤保险责任，用工单位要帮忙做工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位得依规给员工申请工伤认定，要是没给员工交工伤保险，那它就得自己掏钱赔偿受伤员工。 要是因为本单位有安全隐患导致非本单位员工受伤，本单位就可能要承担侵权责任了。依据《民法典》侵权责任编，本单位得赔伤者不少钱，治疗和康复花的合理费用，像医疗费、护理费，还有因为受伤没上班少挣的钱，这些都得赔。要是伤者落下残疾，辅助器具费和残疾赔偿金也得给人家。 出了事以后，证据收集和保留工作不能忘，现场照片、监控录像、证人说的话，这些都能当作证据。要是双方就赔偿问题谈不拢，伤者可以通过劳动仲裁或者去法院打官司解决。单位和伤者都要依法依规处理问题，妥善维护自身的合法权益。律图保山
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律师说法·工伤赔偿
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非法持有鸦片多少克构成犯罪《中华人民共和国刑法》第三百四十八条规定，非法持有鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或甲基苯丙胺十克以上不满五十克等毒品数量较大情况，构成非法持有毒品罪，即非法持有鸦片达二百克及以上构成犯罪。若非法持有鸦片不满二百克，不构成犯罪，会依据《治安管理处罚法》处罚，处十日至十五日拘留，可并处二千元以下罚款；情节轻的，处五日以下拘留或五百元以下罚款。1.8k浏览
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卖毒抓到多久能判刑贩卖毒品案件从抓获到判刑无固定时间，受案件复杂程度等因素影响。侦查阶段，公安对嫌疑人羁押期通常不超2个月，复杂案件可延长；检察院审查起诉一般1个月，重大复杂可延长15日，补充侦查每次1个月，最多2次；法院审理应在受理后2个月宣判，至迟不超3个月，部分案件经批准可延长。简单案件几个月可判，复杂案件可能耗时一年甚至更久。1.3k浏览
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吸毒2次以上，会构成犯罪吗单纯吸毒2次以上不构成犯罪，但属于违反治安管理的行为，会面临治安处罚，如处十日以上十五日以下拘留，可并处二千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或五百元以下罚款。不过吸毒者若持有毒品数量较大，或引诱、教唆、欺骗他人吸毒等，则会构成犯罪。1.7k浏览
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