工伤赔偿 法律问答
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雇别人干活受伤了怎么办[律师回复] 这种情况得具体情况具体分析。咱们得先弄清楚双方到底属于劳动关系，还是劳务关系。 要是属于劳动关系，那就要赶紧去申请工伤认定，然后按照《工伤保险条例》的规定来处理这事，所有的责任都由用人单位来承担。 要是属于劳务关系，就得根据双方的过错程度来分担责任。雇主有义务对提供劳务者的活动进行安全注意和劳动保护，如果没尽到这些义务，那雇主就得承担相应的赔偿责任。不过，如果受伤是因为提供劳务者自己的过错导致的，那他自己也得承担一部分责任。 我建议你一定要把相关的证据保留好，像医疗记录、雇佣合同、事故现场的照片之类的，这样以后要是有赔偿协商或者诉讼的情况，你就有底气。同时，你也要积极地和受伤的那一方沟通协商，争取把事情妥善解决掉。律图商洛
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工伤赔偿财产损失吗[律师回复] 工伤赔偿一般不会直接对财产损失进行赔付。 工伤赔偿主要是针对因工伤给劳动者身体带来的伤害方面，像医疗费，就是治疗工伤所花费的费用；康复费，用于帮助劳动者恢复身体功能；停工留薪期工资，在停工留薪期间保障劳动者的工资收入；还有一次性伤残补助金以及伤残津贴等，这些都是为了补偿劳动者因工伤而遭受的身体上的损失。 不过，如果工伤事故使得劳动者的个人财产遭受到了直接损失，比如说在工作过程中因为事故把个人的贵重物品给弄坏了，并且能够证明这种损失和工伤之间有着直接的因果关系，那在工伤赔偿的诉求里是可以提出来的。但这种情况相对来说比较少，而且证明起来难度也比较大。 总的来说，工伤赔偿的重点就是对劳动者因工伤而造成的身体损害以及劳动能力的降低进行补偿。律图延安
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工伤仲裁了不给钱怎么办[律师回复] 要是工伤仲裁作出裁决之后，用人单位还是不付钱的话，那你就可以向当地有管辖权的人民法院去申请强制执行。 在申请强制执行的时候，得准备好仲裁裁决书以及申请书等这些相关的材料。法院会采取好多措施，比如说会去查询用人单位的银行账户，要是发现有钱就给冻结起来；还会查封、扣押用人单位的财产等等，这样就能保障你的合法权益。 并且，你得留意一下仲裁裁决生效的时间和申请执行的期限。通常情况下，仲裁裁决是从作出的那一天开始就生效，而申请执行的期限是两年。在这两年的时间里，你要积极地配合法院的执行工作，把用人单位的财产线索提供给法院，这样就能尽快让你的权益得到实现。律图延安
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工伤待遇按仲裁地的标准计算吗[律师回复] 工伤待遇的计算可不是单纯按照仲裁地的标准来。通常情况下，它得依据工伤发生地的相关法律法规和政策来进行计算。 工伤认定一般是由用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门来负责的。工伤赔偿项目那可是不少，像医疗费、康复费、住院伙食补助费等等。而这些具体的计算标准，会和当地的职工平均工资、本人工资等因素息息相关。 要是劳动仲裁发生在用人单位所在地之外的地区，那确实可能会出现一些特殊的情况。不过，总的原则就是要保障劳动者的合法权益，并且得遵循法律规定和政策要求。在实际操作中，还得综合考虑劳动合同的约定、用人单位的注册地等好多因素，这样才能最终确定工伤待遇的标准。律图榆林
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没有签订劳动合同上班途中发生车祸怎么办[律师回复] 这种情况得具体情况具体分析。要是劳动者在事故里承担的不是主要责任，通常就能被认定为工伤。 一方面，就算没签劳动合同，只要能拿出证据证明存在事实劳动关系就行，像工资发放记录、工作证以及考勤记录等这些东西，都不会对工伤认定产生影响。 另一方面，一定要赶紧报警，让交警部门出具事故责任认定书，把事故的责任比例给确定下来。 与此同时，得向用人单位所在地的劳动保障行政部门去提交工伤认定申请。要是用人单位没在规定的期限内申请，那么劳动者或者其近亲属在事故伤害发生之日起1年内，是可以直接提出工伤认定申请的。一旦被认定为工伤，劳动者就能够依照法律规定享受工伤待遇。 另外，还可以向交通事故的责任方去主张民事赔偿。律图汉中
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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