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合同未到期单位签劳务合同有效吗[律师回复] 结论： 合同未到期单位签劳务合同是否有效要分情况，未协商一致直接要求签可能违法且效力存疑，协商一致且合同合法则有效。 法律解析： 劳动关系受劳动法律调整，单位不能随意变更用工性质。若原合同是劳动合同，单位未与劳动者协商一致就直接要求签订劳务合同，这可能违反法律规定，新签劳务合同的效力也不确定。不过，若单位与劳动者协商一致，劳动者同意变更为劳务关系，且合同内容不违反法律法规强制性规定，也不存在欺诈、胁迫等情况，新签劳务合同就是有效的。劳动者若不同意变更，可拒绝签订并要求单位继续履行原合同；若单位违法解除，劳动者可主张赔偿金。如果在实际生活中遇到此类合同变更问题，为了更好地维护自身合法权益，建议向专业法律人士咨询。律图果洛
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保险公司在车祸哪些情况中不会赔偿[律师回复] 法律分析： （1）驾驶人未取得驾驶资格或醉酒驾驶时，因违反道路交通安全法规，保险公司商业险会拒赔，交强险虽垫付抢救费用但可追偿，这是对违规驾驶行为的一种约束。 （2）被保险机动车被盗抢期间肇事，由于车辆脱离车主控制，保险公司不承担赔偿责任，这符合保险责任界定。 （3）被保险人故意制造道路交通事故，违背保险合同诚实信用原则，保险公司不予赔偿，防止骗保等不良行为。 （4）受害人故意造成交通事故损失，像碰瓷情况，保险公司无需赔偿，保障了保险的公平性。 （5）投保人、被保险人未履行如实告知义务，保险公司也可能不承担赔偿责任，如实告知是保险合同履行的基本要求。 提醒：车主应合法驾驶、妥善保管车辆，履行如实告知义务；遭遇交通事故要判断情况，若涉及保险公司免责情形，建议咨询进一步分析。律图黄南
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合同诈骗罪数额与量刑标准怎样定[律师回复] 结论： 合同诈骗罪的量刑根据数额分档，数额较大、巨大、特别巨大对应不同量刑区间，数额标准各地有差异。 法律解析： 合同诈骗罪量刑与诈骗数额紧密相关。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，可并处或单处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还会并处罚金或没收财产。通常，诈骗金额二万元以上算数额较大，二十万元以上为数额巨大，一百万元以上是数额特别巨大，但各地司法实践中数额标准存在差异，具体要结合当地司法规定。如果遇到合同诈骗相关法律问题，因各地标准不同且法律情况复杂，建议向专业法律人士进行详细咨询，以便获得准确有效的法律建议。青海法务
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二婚时小孩抚养权归属法院会怎么判[律师回复] 法律分析： （1）二婚时小孩抚养权归属，法院秉持子女权益和父母具体情况判决。不满两周岁子女，通常由母亲直接抚养，这是基于幼儿对母亲天然的依赖和成长需求。 （2）已满两周岁子女，若父母对抚养问题协议不成，法院综合考量多方面因素。经济状况良好能为孩子提供稳定物质基础，良好生活环境利于孩子身心健康，与子女感情深厚则更能给予孩子情感关怀，法院会按最有利于未成年子女原则判决。 （3）子女已满八周岁，其有一定认知和判断能力，法院会尊重其真实意愿。 （4）若一方存在严重疾病、虐待子女等不利抚养情形，法院不会将抚养权判给该方。 （5）若之前抚养权已确定，变更需有正当理由，如原抚养方无力继续抚养等。 提醒：二婚争取抚养权要充分准备自身有利抚养的证据。变更抚养权需有合理法定理由，情况复杂建议咨询专业法律意见。律图专业咨询...
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