劳动纠纷 法律问答
111.9
万
解答量
1633
万
浏览量
大武口...-孙云...律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
大武口...-杨恬...律师18分钟前解答了“劳动纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
临时工视同缴费年限该如何认定[律师回复] 临时工视同缴费年限认定要满足特定条件。临时工转为企业劳动合同制工人，其最后一次在本企业做临时工的工作时间和成为劳动合同制工人后的工作时间可合并算为连续工龄。 认定时，所在单位要向当地社保经办机构提出申请，同时需提供工资发放凭证、考勤记录、招工审批表等原始资料来证明工作经历，社保经办机构会依据档案材料和相关证明审核。若档案材料完备，能清晰体现工作起止时间和内容，符合规定的临时工工作时间可认定为视同缴费年限。 不过，各地具体认定标准和流程存在差异，应以当地社保政策为准。建议在申请认定前，仔细了解当地政策要求，提前准备好完整准确的证明材料，以确保认定顺利进行。平台专业咨询...
5解答 3.1w浏览 -
老婆保险受益写的自己该如何解决[律师回复] 结论：老婆在保险合同中将自己列为受益人，处理方式因具体情况而异，若老婆是投保人、被保险人可自行指定；投保人经被保险人同意或被保险人本人可申请变更；涉及夫妻共同财产支付保费有争议时可协商、调解或诉讼解决。 法律解析：根据保险法规定，被保险人有权指定受益人，若老婆作为投保人、被保险人，指定自己为受益人是合法行为，他人通常无法干涉。而投保人在经被保险人同意后，也能申请变更受益人，被保险人则可自行变更。当保险使用夫妻共同财产支付保费且有争议时，协商是优先选择的解决途径，可变更受益人或分割保险权益。若协商不成，可通过调解或诉讼解决，但诉讼需有合理诉求和证据。在面对保险受益人的问题时，大家可能会遇到各种复杂情况，若你有相关疑问，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。平台专业咨询...
5解答 4.9w浏览
-
骗领失业保险将会面临什么处罚[律师回复] 法律分析： （1）骗领失业保险是明确的违法行为。按照社会保险法，通过欺诈、伪造证明材料等手段骗领社保待遇，社保行政部门会责令退回骗领的保险金，同时处以骗领金额二倍到五倍的罚款。 （2）当骗领失业保险金额达到较大标准时，会触犯刑法构成诈骗罪。对于诈骗罪，根据犯罪数额和情节不同，量刑分为三个档次，从三年以下有期徒刑、拘役或管制，到三年以上十年以下有期徒刑，再到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还会并处罚金或者没收财产。 提醒： 骗领失业保险后果严重，不仅面临行政罚款，还可能承担刑事责任。不同案情对应不同法律后果，建议咨询以进一步分析。平台专业咨询...
5解答 3.5w浏览
-
公司不给交社保且不让离职怎么办[律师回复] 公司不给交社保、不让离职的行为违反法律规定。劳动者面对公司不给交社保情况，可向社保经办机构投诉，机构会责令公司限期缴纳或补足，自欠缴日起加收滞纳金，逾期不缴会处欠缴数额罚款。 对于离职，劳动者提前三十日书面通知公司或试用期提前三日通知就能解除劳动合同。若公司限制离职，劳动者可邮寄书面离职通知并保留凭证证明已履行告知义务。 因公司未依法缴纳社保，劳动者可解除合同并要求经济补偿，补偿按工作年限，每满一年支付一个月工资。 解决措施和建议如下： 1.遇到公司不交社保，及时向社保经办机构投诉。 2.打算离职时按规定提前书面通知公司，采用邮寄方式保留凭证。 3.因未交社保解除合同，依法要求公司支付经济补偿。平台专业咨询...
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
158****3895
158****9843
139****7928
