[律师回复] 证据不足时公民可向公安机关报案指控他人敲诈勒索，最终定罪由司法机关认定。报案是公民权利，即便证据不充分，也能向公安机关提供情况与线索，由其受理审查并调查取证。1.若证据严重不足且无线索，公安机关可能因缺乏初步证据证明犯罪事实而不予立案。遇到这种情况，可采取相应措施。2.若对不立案决定不服，可申请复议，也能向检察院申诉。在刑事诉讼里，定罪需事实清楚、证据确实充分，证据不足无法认定有罪。建议报案前尽量收集相关证据和线索，提高立案可能性；若公安机关不立案，及时按规定申请复议或向检察院申诉，维护自身权益。

[律师回复] 1.偷拍录像能否当证据，要具体情况具体分析。证据得合法、真实且有关联。2.若偷拍严重侵犯他人权益、违法或违背公序良俗，录像不能作证据。像在他人住宅装设备偷拍，侵犯隐私，不合法，不能用。3.公共场所偷拍没侵犯他人权益，录像能反映案件事实，有真实性和关联性，就能作证据。但法院会审查其证明力，结合其他证据定案。

[律师回复] 民事诉讼中的法定证据有当事人陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。证据要具备真实性、合法性、关联性，法院会按法定程序全面、客观审查核实。当事人对自身主张需承担举证责任。为保障诉讼顺利进行，有以下建议：1.当事人应积极收集并提供符合要求的证据，书证尽量提供原件，物证提供原物，若有困难可提供复制品等。2.严禁以严重侵害他人合法权益、违反法律禁止性规定或严重违背公序良俗的方法获取证据，否则不被采纳。3.有关单位和个人面对法院调查取证要求时，应积极配合，不得拒绝。

[律师回复] 1.合法辞退：依据法律，若劳动者在试用期间不符合录用条件等情况被辞退，用人单位无需补偿。2.无过失性辞退：劳动者患病或非因工负伤无法工作，单位应提前三十天书面通知或多付一个月工资，按工作年限补偿，每满一年给一个月工资，超半年不满一年算一年，不满半年给半月工资。3.违法辞退：劳动者可要求继续履行合同；不要求或无法履行，单位按经济补偿标准两倍支付赔偿金。

[律师回复] 法律分析：（1）法院在审理离婚案件时，核心判断标准是夫妻感情是否破裂。若一方能提供对方出轨的证据，法院大概率会认定感情破裂，进而判决离婚。（2）财产分割上，遵循照顾子女、女方和无过错方权益的原则。虽然法律未明确出轨方少分财产的比例，但法院会根据实际情况裁量。（3）子女抚养权的判决，以子女利益和双方具体情况为依据。若出轨行为对抚养能力和条件产生严重负面影响，无过错方获得抚养权的可能性会增加。（4）无过错方有权要求过错方给予损害赔偿，涵盖物质损害和精神损害赔偿。提醒：收集出轨证据要合法合规。不同离婚案件情况复杂多样，建议咨询专业法律人士分析。